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James 
Solutions 
AG
Bewertung

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Mehr Schein als sein

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zur Verfügung gestellte Geräte / Geschäftsauto / Tankkarte, Hund/Kind dürfen mitgebracht werden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider kann ich diesen Arbeitgeber niemandem guten gewissens empfehlen aufgrund der eigenen Erfahrung und die weiterer ( ex-) MA. Es herrscht leider keinerlei Führungskompetenz und erst recht keine Wertschätzung im Gegenteil sogar. Typisches startup der heutigen Zeit ohne Ausbildung eine Firma zu gründen.

Verbesserungsvorschläge

-Kommunikation im Betrieb
-Fairness in allen Bereichen
-Privatleben der MA wahren (im Urlaub muss man nixht erreichen ar sein und auch nicht 24/7)
-Pünktliche Gehaltszahlungen für alle
-Faire Gehälter für alle
-Transparenz /Ehrlichkeit
-Wertschätzung der MA
-Stundenabrechnung fair gestalten
-Weiterbildungen
-Adäquate Einführung in Technik und Systeme
-Hilfe bei schweren Situationen/Problemen/Systemfehler etc
- Kunden-Wertschätzung und Kundenkommunikation
- unterstützung/Hilfe von Profis annehmen

Kommunikation

Kommunikation findet keine statt im Gegenteil, sie wird bei kritischen Themen gemieden.

Kollegenzusammenhalt

Die Angestellten (!) haben gut harmoniert und es hat spass gemacht mit ihnen zu arbeiten.

Work-Life-Balance

Das Grundprinzip ist super und eigentlich die perfekte work life Balance, die Erwartung und Druck 24/7 für die Firma verfügbar zu sein ist aber immens.

Vorgesetztenverhalten

Keine Kommunikation, keine kritikfähigkeit, die Angstellten können laut aussage alle nix sollen aber trotzdem alles machen. Die Arbeit wird weder respektiert noch wertgeschätzt, Kunden und Mitarbeiter werden ignoriert.

Gleichberechtigung

Schwer zu beurteilen. Es gab jedoch keinen Anlass sich nicht Gleichberechtigt zu fühlen.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine angemessenen Schulungen für ältere Kollegen um mit der Technik umzugehen.

Arbeitsbedingungen

Technische Geräte werden gestellt, Einweisung und Hilfe dabei ist jedoch fehl am Platz.
bei Fehlern des Systems war das halt so und jedem das eigene Problem, trotz Fehler der Firma. Man verbringt mehr Zeit mit Fehlfunktionen als mit arbeiten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Leider bicht vorhanden, Geld regiert wie in vielen Unternehmen die Welt und nicht ob die Arbeit wertvoll, umweltfreundlich, sozial usw ist.

Gehalt/Sozialleistungen

Jeder wird anders bezahlt, es geht nicht nach Erfahrung/ Kompetenzen. Von zu wenig bis zu viel alles dabei. Leider bei einigen keine Pünktliche Zahlung was der Führungsebene aber wortwörtlich egal ist.

Image

Leider stellte sich schnell heraus das mehr Schein als sein in der Firma herrscht und in der Branche von der Firmenführung her einen sehr schlechten Ruf hatte. Ebenfalls das sie die Gehälter nicht pünktlich zahlen würden.
Gute Techniker gab es jedoch zum Glück unter den Angestellten und das war auch bekannt

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeit sich weiter zu bilden. Weiterbildungen, welche dem Unternehmen dienen, wurden weder zeitlich noch finanziell entschädigt. Das zusätzliche Wissen wurde eher als Feind gesehen.


Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgaben

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