Was die Firma über den Job sagt

SAP HR-Spezialist (w/m)

Für unseren Kunden, bei dem Sie in einem modernen und agilen Umfeld mit attraktiver Arbeitsplatzkultur arbeiten können, suchen wir:

Sie übernehmen im Team die Verantwortung für die
Verwaltung von Berechtigungen im SAP HCM und
arbeiten dabei eng mit den Fachbereichen und dem
Berechtigungsteam der IT zusammen.
Ihre Aufgabe besteht darin, die
Berechtigungsstrukturen und -prozesse im SAP HCM
zu analysieren, zu optimieren und kontinuierlich
weiterzuentwickeln.
Sie stellen sicher, dass Verantwortlichkeiten im Bereich
Berechtigungen klar definiert sind, und kümmern sich
um die Festlegung von Aufgaben, Kompetenzen und
Zuständigkeiten.
Sie unterstützen und beraten die Fachabteilungen bei
Fragen und Anforderungen rund um Berechtigungen im
SAP HCM-Umfeld.
Gemeinsam mit dem IT-Berechtigungsteam definieren
Sie Standards und Vorgaben für die Erstellung und
Wartung von Berechtigungen im SAP HCM.
Durch geeignete Qualitätsmanagement-Prozesse
gewährleisten Sie die Einhaltung aller Vorgaben im
Bereich Berechtigungen.
Sie entwickeln und implementieren Prozesse und
Strukturen für das SAP-Organisationsmanagement.
Sie sind in Change-Management-Prozesse involviert,
beispielsweise bei der Weiterentwicklung der HR-IT-
Systemlandschaft, und unterstützen den stabilen
Betrieb bestehender Systeme.

Sie verfügen über eine abgeschlossene höhere Aus-
oder Weiterbildung in Betriebswirtschaft,
Wirtschaftsinformatik, Organisation oder einer
vergleichbaren Fachrichtung.
Mehrjährige Erfahrung mit SAP ERP, idealerweise mit
Schwerpunkt auf SAP HCM, insbesondere in den
Bereichen Berechtigungen und
Organisationsmanagement, erleichtert Ihnen den
Arbeitsalltag.
Sie haben Erfahrung in der Mitarbeit an Change-
Management-Prozessen sowie im laufenden Betrieb
von SAP-Systemen.
Sie verbinden technische und fachliche Anforderungen
und entwickeln innovative Lösungen.
Teamfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und
ausgeprägte Problemlösungskompetenz zeichnen Sie
aus.
Sie behalten auch bei mehreren parallelen Vorhaben
den Überblick und bringen Ihre Expertise als
Spezialist in Projekten ein.
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Kenntnisse in
Französisch oder Italienisch runden Ihr Profil ab.

Sie profitieren von 6 Wochen Ferien pro Jahr.
Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen,
Möglichkeiten für temporäre Stellenwechsel und interne
Karriereschritte.
Zuschüsse zum Halbtax oder Generalabonnement
sowie ein PubliBike-Abo für nur 20 Franken pro Jahr.
18 Wochen Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen Urlaub
für den zweiten Elternteil. Zudem gibt es Unterstützung
bei der familienergänzenden Kinderbetreuung.

Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt für diese interessante Herausforderung unter jobs@oneagency.ch.

Job ID: 12127 | direct Link