Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als C++ Entwickler:in in Schweiz verdienen
Ø 96.800 CHF
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
62.500 CHF159.600 CHF
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Das kannst du bewirken
- In dieser Rolle entwickelst und implementierst du Softwarelösungen, API-Integrationen und optimierst bestehende Systeme.
- Du analysierst technische Anforderungen und entwirfst neue Features und Komponenten.
- Den Aufbau und die Wartung von Build- und Deploymentpipelines verantwortest du und sorgst für umfassende Tests auf Unit-, Integrations- und End-to-End-Ebene.
- Zu deinen Aufgaben gehört ebenfalls die Überprüfung von Code in Reviews, um die Code-Qualität sicherzustellen.
- Du übernimmst zudem Troubleshooting und Debugging in Entwicklungs- sowie Testumgebungen und erstellst und pflegst Entwicklerdokumentationen wie API-Dokumentationen oder Deployment-Anleitungen.
- Nicht zuletzt schreibst du Entwicklerdokumentationen und treibst technologische Optimierungen voran.
Das bringst du mit
- Für diese Funktion hast du eine kaufmännische oder technische Grundausbildung und eine Weiterbildung in Informatik oder Wirtschaftsinformatik absolviert.
- Du verfügst über Erfahrung in der Softwarearchitektur, insbesondere mit Microservices, REST-APIs, Cloud-Architekturen und monolithischen Systemen.
- Programmiersprachen wie Java oder C# und (Type)JavaScript sowie Frameworks wie Angular, Spring Boot oder .NET beherrscht du und arbeitest mit Docker und Kubernetes.
- Du hast Erfahrung mit Cloud-Technologien wie AWS, Datenbanken wie PostgreSQL und Kafka sowie Versionsverwaltung mit GitHub.
- Du bist mit CI/CD-Prozessen in GitHub Actions, automatisiertem Testing sowie Deployment-Tools wie Terraform und ArgoCD vertraut und arbeitest mit agilen Methoden wie Scrum, Kanban oder SaFe, wobei du Kollaborationstools wie Jira und Confluence nutzt.
- Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse erleichtern dir den Austausch mit verschiedenen Ansprechpartnern.
Aufgrund der Teamzusammensetzung freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Ortsunabhängiges Arbeiten in unseren Hubs in der ganzen Schweiz ist möglich, 2 Tage Anwesenheit in Bern sind erwünscht.
Das bieten wir dir
- 6 Wochen Ferien
- Elternzeit
- Mobiles und flexibles Arbeiten
- Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
- Workation
Beat Amacker
P&T-Lead Filiale & SelfService
P&T-Lead Filiale & SelfService