Geht auch auf Bedürfnisse (Handicap) von Mitarbeitern ein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gratis Parkplatz direkt vor der Tür
Verbesserungsvorschläge
Ich, als Frau würde im Winter ein wärmeres Büro bevorzugen. Zudem müsste im Sinne der Elektromobilität vielleicht mal über die Möglichkeit von Ladesäulen nachgedacht werden.
Work-Life-Balance
Ich kann gemäss meinen Bedürfnissen meine Zeit frei einteilen und selsbt entscheiden wann, wo und wie ich arbeite
Gleichberechtigung
Es fehlt weibliche Unterstützung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird Wert auf die Integrierbarkeit jedes Mitarbeiters gelegt, egal welche zusätzliche Bedürfnisse er/Sie hat
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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