Franchise-Flop Der Geschäftsführer ist ein unglaublicher Geizkragen. Sparmassnahmen überall. Unmenschlicher Umgang.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter sollen im idealfall nüchtern und clean erscheinen! Keiner soll bevorzugt werden! Mitarbeiter sind auch nur Menschen!
Arbeitsatmosphäre
Alle unzufrieden.
Kommunikation
Schlichtweg nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Schlecht. Alle gegen alle.. nach vorne freundlich, aber hinter dem Rücken reden wie die Meister.
Work-Life-Balance
Frei-Wünsche werden nicht berücksichtigt. Jeden Samstag & Sonntag arbeiten, Ferien werden hin und her geschoben.
Vorgesetztenverhalten
Schlecht. Der vorgesetzte interessiert sich nur fürs Geld und sieht die Mitarbeitende nicht als Menschen, sondern Maschinen oder Nummern. Auch sonst keine Führungsqualitäten.
Interessante Aufgaben
Keine. Entweder Ware auspacken oder 8,5 Stunden lang an der Kasse stehen.
Gleichberechtigung
1-2 Personen werden bevorzugt, der Rest schlägt sich so durch.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden genauso behandelt, wie die jungen. Keine Rückksucht auf Alter.
Arbeitsbedingungen
Der Laden wurde neu eingerichtet. Sanitäranlagen dürften auch mal saniert werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da es Migros-Regeln sind, kann man nicht viel sagen. Schade aber, dass die abgelaufene Ware weggeschmissen wird. Darf man nichts mitnehmen, oder abgeben. Recycling schwächelt auch ziemlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Solala. Für den Stress sollte der Lohn um einiges höher sein.
Image
Eigentlich Gut, da es zur Migros gehört. Aber explizit dieser Laden schwächelt sehr. Kaum ein Angestellter kann richtig deutsch oder hat irgendeine Ausbildung.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele Versprechungen bekommen, waren aber alles Lügen.