Unternehmen mit fehlender Struktur und Abgänge aller ehemaligen Mitarbeiter.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Möglichkeit auf Homeoffice hätte eingerichtet werden sollen. Mitarbeiter müssen immer noch im Büro arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr negative Stimmung weil Anforderungen nicht erfüllbar sind.
Kommunikation
Fehlende Kommunikation, getroffene Massnahmen werden nicht umgesetzt.
Kollegenzusammenhalt
Grosser Zusammenhalt unter den Mitarbeiter. Man hilft und unterstützt sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
Wegen den vielen Abgängen die nicht ersetzt wurden lastet zu viel Arbeit an den Verbleibenden. Überstunden können nicht eingezogen werden.
Vorgesetztenverhalten
Kumpelhaftes Verhalten. Arbeit wird via Mail oder telefonisch erteilt. Führung sehr selten anwesend im Büro.
Interessante Aufgaben
Jeder trägt viel Verantwortung. Abwechslungsreiche Aufgaben. Learning bei doing, da keine langjährigen Mitarbeiter mehr da sind die man fragen könnte.
Gleichberechtigung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten da nur 3 Mitarbeiter alles erledigen, auch was nicht im Aufgabenbereich von Sachbearbeitung liegt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es wir keine Rücksicht auf Alter / körperlicher Zustand genommen. Jeder muss schwere Pakete tragen.
Arbeitsbedingungen
Schönes, modernes, lichtdurchflutetes Büro.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fairer Handel ist ein Fremdwort. Es wird mit Ware gehandelt die in 3. Welt Länder produziert wird.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn wird eingehalten. Überstunden gibt es offiziell keine und dürfen deshalb auch nicht eingezogen werden.
Image
Mehr Schein als Sein.
Karriere/Weiterbildung
Keine Aufstiegsmöglichkeiten. Versprochene Weiterbildungen und Sprachkurse dürfen plötzlich nicht mehr während der vereinbarten Arbeitszeit besucht werden.