Eine Absolute Comedy Show - "Stromberg" oder "The Office" im realen Leben
Arbeitsatmosphäre
Viele Versprechen, es wird sich aber an gar nichts gehalten. Das Management wechselt mind. 1 Jährlich und jeder sagt immer das es besser wird und man doch der Single Player auf dem Markt ist, realitätsfremd ist noch schön ausgedrückt. Titel werden dort verteilt wie der Bauer Saat auf den Äckern. Jeder ist gleich Head off - meist besteht das Team nur aus einem selber oder 2 Personen.
Kommunikation
Man spricht immer von offener Kommunikation aber letztendlich ist das Misstrauen zwischen den Teams schlimmer wie damals im Kalten Krieg
Kollegenzusammenhalt
der ist innerhalb der Teams meist noch OK
Vorgesetztenverhalten
Es gibt keine Mentalität - alle Bemühungen dort was zu ändern, konnten nie fruchten, da jedes Management eigentlich immer viel verspricht aber selber dann nichts liefert
Arbeitsbedingungen
schönes Büro - wurde damals vom Gründer mit seinem Team perfekt gewählt. Dort war auch nicht immer alles Top aber es war viel besser als jetzt - dort gab es noch Kampf und Siegeswillen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Für jemand der damit wirbt das er CO2 spart - verbrennt er aber selber sehr viel
Gehalt/Sozialleistungen
es wird immer was versprochen aber wenn man es mit den anderen Technologie Firmen anschaut - einfach nicht Standesgemäss
Image
Müsst einfach mal d den Sozialen Netzwerken wie LinkedIn schauen - dort sieht man wirklich wie Erfolgreich sie sind
Karriere/Weiterbildung
gibt ja kein Geld - wird ja wieder ausgegeben um neues Management zu suchen und dann zu finanzieren