Zukunftsorientiertes Oberstufenzentrum
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2009 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kommunikation
Per Mail, regelmässige Sitzungen oder Informationen in der Pause, transparent
Kollegenzusammenhalt
Klare Aufgabenteilung, Kompetenzverteilung, Teamarbeit
Interessante Aufgaben
Freie Gestaltung
Arbeitsbedingungen
Einziger Tadel; keine Fachräume
Gehalt/Sozialleistungen
Kantonal geregelt
Karriere/Weiterbildung
Selbstverstantwortung
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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