War sehr positiv. Ich arbeite hier seit fast 5 Jahren als Portfoliomanager. Sehr professionelle und sachkundige Kollegen
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsumfeld ist recht gut und die Menschen sind entspannt, aber gleichzeitig ernsthaft mit ihrer Arbeit. Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitern einen Lunchraum und es gibt viel Platz für Büros und alle sitzen in der Nähe der Fenster, so dass die Arbeitsbedingungen auf einem hohen Niveau sind.
Kommunikation
Um fair zu sein, arbeitet das Unternehmen viel daran, die interne Kommunikation in der Strategiekommunikation sowie die Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen zu verbessern. Es hat sich in meinem 5-jährigen Tenor radikal verändert und es wird immer besser, obwohl es noch etwas mehr Raum für Verbesserungen gibt.
Kollegenzusammenhalt
Alle sind sehr kooperativ und freundlich, die Mitarbeiter sind in der Regel sehr sachkundig und die Qualifikationen der Mitarbeiter sind recht hoch, vom Master-Abschluss der ETHZ oder EPFL bis zum PhD in Wirtschaftswissenschaften. Das Asset-Management-Team hat 3 CFA-Charterholder und eine FRM-Bezeichnung und die Mitarbeiter sind in Bezug auf den Wissenserwerb auf ihrem Gebiet führend.
Work-Life-Balance
Ich denke, dass das Unternehmen seinen Mitarbeitern eine gute Balance zwischen Leben und Arbeit bietet. Es gibt kein Mikro-Management und jeder kann seine eigene Zeit bis zu einem gewissen Grad verwalten. Manchmal muss man einige Überstunden machen, aber das ist etwas, was in der Investment- oder Bankenbranche üblich ist.
Vorgesetztenverhalten
Meiner Meinung nach hat das Management hart an der Formulierung seiner Strategie und Vision für die kommenden Jahre gearbeitet, und es arbeitet auch hart daran, sicherzustellen, dass es seinem Plan folgt und ihn umsetzt. Die Zusammensetzung des Managements hat sich in den letzten 5 Jahren teilweise verändert, aber ich kann nur sagen, dass die Veränderungen von großer und positiver Natur waren und einen echten Einfluss auf die Beziehung des Unternehmens zu seinen Mitarbeitern hatten.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben, die ich als Portfoliomanagerin übernommen habe, waren sehr interessant. Sie lernen fast alle Aspekte des Portfoliomanagements kennen und verfügen über praktische Erfahrungen in allen Anlageklassen. Die Arbeit ist sehr anspruchsvoll in Bezug auf die Fähigkeiten, so dass man unterschiedliche Fähigkeiten in Programmierung, Sprachen und finanziellem Hintergrund haben müsste, so dass es sich wirklich auszahlt, wenn man den richtigen Hintergrund hat, da man seine Fähigkeiten direkt am Arbeitsplatz einsetzen kann. Es gibt viel Wissen und interessante Produkte und Mandate zu verwalten und ich kann nur sagen, dass ich die mir übertragenen Aufgaben sehr genossen habe. Was auch gut ist, ist, dass Sie die Flexibilität haben, um mehr zu verlangen, und wenn Sie ein Selbstanfänger und selbstmotiviert sind, dann können Sie mehr und mehr Wissen erwerben und sich in zusätzliche interessante Projekte einbringen.
Gleichberechtigung
Keine Probleme damit. Es gibt keine Diskriminierung, Rassismus oder Ungleichheit zwischen den Geschlechtern. Der Arbeitgeber ist fair zu allen und behandelt Einheimische und Ausländer gleich.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch damit gibt es keine Probleme. Es gibt nicht viel zu sagen. Typisch, wie in jeder anderen Firma.
Arbeitsbedingungen
Wie bereits erwähnt, sind die Arbeitsbedingungen von hoher Qualität und das Büro sind gut ausgestattet mit modernster Technik und Geräten. Darüber hinaus sind alle Büroeinrichtungen brandneu, da erst letztes Jahr eine große Renovierung stattgefunden hat und alles verändert wurde.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Menschen sind umweltbewusst und versuchen ihr Bestes, um weniger Papier und einen Großteil des produzierten Materials nur in digitaler Form zu verwenden. Alles wird auch digital archiviert.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und vergleichbar mit anderen Vermögensverwaltern, und man kann nach ein paar Jahren wirklich ein gutes Gehalt erreichen, da das Management seinen Mehrwert sieht und Sie entsprechend entlohnt. Boni können höher sein.
Image
Ich denke, dass die Firma einen guten Ruf im In- und Ausland (z.B. VAE und Indien) hat und dass es ein grosses Potenzial für das weitere Wachstum des Unternehmens gibt.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen ermutigt seine Mitarbeiter, an Bildungsprogrammen wie CFA-Programmen teilzunehmen, und sie finanzieren diese auch. Andere Arten von Bildungsprogrammen können ebenfalls finanziert werden, werden aber auf Einzelfallbasis untersucht.