Gute Idee mit schlechter Führung!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Idee hinter dem Unternehmen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die direkten Vorgesetzten. Befehlerischer Ton, Mitarbeiterargumente zählen nicht und keiner gibt einem Rückendeckung
Verbesserungsvorschläge
Chefs die wirklich etwas von Führung verstehen
Vorgesetztenverhalten
keine Unterstützung, befehlerischer Umgang, Mitarbeiter steht alleine da
Interessante Aufgaben
immer wieder Veränderungen und neue Herausforderungen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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