nicht zu empfehlen als Arbeitgeber. Grund: das Management hat nur noch den Umsatz und die Marge vor Augen (Wertschätzung
Gut am Arbeitgeber finde ich
- meist pünkliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
- Materiallieferungen an die Kunden müssen vor der Auslieferung kontrolliert werden ( in 80% der Auslieferungen fehlt Material ). Verpackungsmaterialverschleiss mus der Umwelt zuliebe eingeschränkt werden. Effizientere einsatzplanung für weniger Fahrzeit und km. Menschlichkeit sollte wieder zur Plicht werden. Wertschätzung der Mitarbeiter muss erhöht werden ( nicht mehr vorhanden ). Spesenkürzungen bei den Mitarbeitern müssen rückgängig gemacht werden ( Motivation der Mitarbeiter ist unterirdisch ). Der Angstkultur die herrscht, vor kündigung wen man Kritik äussert, muss entgegengewirkt werden. Vorschläge und Anliegen der Mitarbeiter müssen ernst genommen werden. Chaos in der HR- und Finanzabteilung muss behoben werden. Safty muss nicht nur gepredigt werden sondern gelebt ( Geld für Safty muss mühsam erkämpft werden ). Werkzeug beschaffung geht über 5 Stellen was alles sehr verteuert.
Arbeitsatmosphäre
Motivation täglich abnehmend. Mitarbeiter haben zum teil resigniert. Keiner getraut sich Kritik zu äussern ( Kündigungsangst )
Kommunikation
- Verbesserungsvorschläge werden einfach ignoriert. Keine Antwort auf Mails an die Geschäftsleitung.
Kollegenzusammenhalt
- wird von der Firma nicht unterstützt
Work-Life-Balance
- Nachtarbeit, Samstag- Sonntagseinsätze werden verlang. Man wird für solche Einsätze noch bestraft, Minusstunden werden von der Überzeit abgezogen. Hotelübernachtungen und Überzeit werden dem Mitarbeiter aufgebrummt ohne Rückfrage ( delegiert ).
Vorgesetztenverhalten
- Vorgestzte ohne Kompetenzen und entsprechend nötige Ausbildung
Interessante Aufgaben
- meistens Abwechslungsreich
Gleichberechtigung
- bevorzugung einzelner Mitarbeiter
Umgang mit älteren Kollegen
- es wird keine Rücksicht genommen. Es heisst, schwere Lasten ( 30-80kg ) ist zumutbar.
Arbeitsbedingungen
- keine effiziente Einsatzplanung. Anliegen der Mitarbeiter werden nicht ernst genommen. Mitteilungen an die Geschäftsleitung bleiben unbeantwortet. Kein Coronaschutz der Aussendienstmitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- wenn die Verpackung von Ersatzteilen geöffnet wurde müssen sie entsorgt werden wen nicht gebracht. Umweltschutz ist ein Fremdwort. Kartonschachteln werden nochmal in Kartonschachteln verpackt. Verpackungen meist überdimensional zu gross für die grösse der verpackten Teile.
Gehalt/Sozialleistungen
- unteres Branchen Niveau. Es gibt nie Lohnerhöhungen nur 1/2 Teuerung, wenn überhaupt. Sehr grosse Lohnunterschiede.
Image
- immer mehr unzufriedene Kunden
Karriere/Weiterbildung
- keine Chancen auf berufliche Karriere