Absolute No-Go Firma.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Vorgesetzte unterstützte mich in allen Bereichen, Sie war das einzig gute an der Firma, leider arbeitet auch Sie nicht mehr daher habe ich auch gekündigt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wichtige Mitarbeiter bedürfnisse oder rechte werden vom HR ignoriert. Die Fehler werden immer auf die Mitarbeiter und Vorgesetzte geschoben aber selber eigene Fehler eingestehen kann die Firma nicht. Aussen hui innen pfui...
Verbesserungsvorschläge
Realistische Arbeitsbedingungen und menschliche Verhältnisse erschaffen
Kommunikation
Mit der Vorgesetzten Top mit der restlichen Firma katastrophal...
Kollegenzusammenhalt
Im Team gut
Work-Life-Balance
Keine - Fremdwort für die Firma
Vorgesetztenverhalten
Einzig alleine meine damalige Vorgesetzte wusste wie man Mitarbeiter führt und schätzt.
Gleichberechtigung
Kennen die nicht.
Arbeitsbedingungen
Du musst für alles selber aufkommen, Arbeitsweg,Trinken,Essen die Firma bezahlt absolut nichts und stellt auch nichts für das Wohlbefinden des Personals zur Verfügung. Sie wollen das du in deiner Freizeit= Gratis überstunden leisten. BVG wird nicht bezahlt obwohl man mehr als 2000CHF im Monat verdient. Wenn man reklamiert kann nur inkompetentes Personal unprofessionelle antworten geben.. Hier erreicht man seine rechte nur auf rechtlichem weg.
An Weihnachten bekommt nur die Chefetage etwas. Die Mitarbeiter die die wirklich harte arbeiten leisten bekommen weder eine kleine Aufmerksamkeit noch sonst irgend ein Dankeschön von der Firma!!! Rein gar nichts .. Ich denke das alleine sagt schon viel über das unmenschliche Verhalten aus. Wo ist die Wertschätzung bei euch?
Gehalt/Sozialleistungen
Minimum was sie laut GAV bezahlen müssen, rechnen wir hier die Zeiten ein die Sie dir streichen kommst du auf etwa 12CHF pro Stunde
Image
jeder hört und sieht das Image
Arbeitsatmosphäre
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Lieber Feedbackgeber
Es tut uns leid, dass Ihre Wahrnehmungen zu Ihrem ehemaligen Arbeitsort fast ausschliesslich negativ ausfallen.
Von einigen Falschaussagen möchten wir uns ganz klar distanzieren: Die vom GAV vorgegebenen Mindestlöhne werden selbstverständlich IMMER eingehalten. Ebenso werden die vom BVG vorgegebenen gesetzlichen Vorgaben stets erfüllt.
Gegenseitige Fairness und Vertrauen ist uns immens wichtig und ein respektvoller, wertschätzender Umgang (finanziell sowie menschlich) liegt uns am Herzen.
Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!
Freundliche Grüsse
Stampfli AG
Marketing & Kommunikation