Radio-Leadership für TV funktioniert nicht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Tele 1 AG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation
Respekt über alle Funktionen
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlechte Arbeitsatmosphäre bei Tele1. Dafür sind Radio Pilatus-Arbeitnehmer zufrieden.
Kommunikation
Schlechte bis gar keine Kommunikation. Wut-Mails anstatt Gespräche.
Kollegenzusammenhalt
TV-Kollegen haben einen Zusammenhalt.
Work-Life-Balance
Nicht selten: Sehr lange Einsätze bis zu 16 Stunden. Kompensation 0.5 Tag. Ausschlafen? Nein.
Vorgesetztenverhalten
Keine gute Kommunikation. Schlechte Führung durch ungenügende Ausbildung. (Leadership-Weiterbildung wurde offenbar vernachlässigt)
Arbeitsbedingungen
Nicht selten: Sehr lange Einsätze bis zu 16 Stunden. Kompensation 0.5 Tag. Effizient durch alle Kanäle - Qualität leidet.
Karriere/Weiterbildung
Viele externe Dozenten werden aufgeboten.
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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