Lieferantenrechnungen in grosser Anzahl Offen!!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Qualitativ gute Produkte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein gewichtiger muss weg, rettet Baders Baby!
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Guten Tag
Vielen Dank für Ihre Bewertung und Ihr offenes Feedback. Es freut uns zu hören, dass Sie die qualitativ guten Produkte, den Kollegenzusammenhalt, die interessanten Aufgaben sowie den Umgang mit älteren Kollegen und unser Umwelt- und Sozialbewusstsein schätzen. Dies bestärkt uns in unserem Bestreben, diese Bereiche weiterhin zu fördern und auszubauen.
Ihre Kritikpunkte bezüglich des Vorgesetztenverhaltens, der Arbeitsbedingungen, des Gehalts, der Karrieremöglichkeiten und der Work-Life-Balance nehmen wir sehr ernst. Wir sind bemüht, uns in diesen Bereichen massiv zu verbessern und möchten sicherstellen, dass alle Mitarbeitenden sich bei uns wohlfühlen und gefördert werden.
Um auf Ihre konkreten Anmerkungen einzugehen:
Vorgesetztenverhalten: Wir arbeiten kontinuierlich an der Weiterbildung unserer Führungskräfte und werden ein Leadership-Programm zusammenstellen, um ein unterstützendes und respektvolles Arbeitsumfeld zu gewährleisten.
Arbeitsbedingungen: Wir überprüfen regelmässig unsere Arbeitsbedingungen und sind offen für Vorschläge zur Verbesserung. Ihre Anregungen nehmen wir gerne auf und prüfen mögliche Massnahmen.
Gehalt: Wir sind bestrebt, faire und wettbewerbsfähige Gehälter zu bieten. Ihre Rückmeldung wird in unsere regelmässigen und jährlichen Gehaltsüberprüfungen einfliessen.
Karrieremöglichkeiten: Die Förderung und Entwicklung unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Wir werden in Zukunft unsere internen Entwicklungsprogramme weiter ausbauen, um bessere Karrierechancen zu bieten.
Work-Life-Balance: Die Balance zwischen Arbeit und Privatleben ist uns wichtig. Wir werden sind auf den Input der Mitarbeitenden angewiesen, um ihre Bedürfnisse abzuklären und diese Balance zu verbessern.
Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden sind uns wichtig. Wir laden Sie herzlich ein, Ihre Anliegen in einem persönlichen, respektvollen und sachlichen Gespräch näher zu erläutern, damit wir gezielt auf Ihre Bedürfnisse eingehen können. Bitte zögern Sie nicht, sich an uns zu wenden.
Beste Grüsse
Carole Staub
Leitung Human Resources