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Universitätsspital 
Zürich
Bewertung

Mobbing und Burnout an der Tagesordnung

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Universitätsspital Zürich gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sieht im Lebenslauf gut aus dort überlebt zu haben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe Bewertung.

Verbesserungsvorschläge

Aufhören das Personal wie eine Nummer zu behandeln. Man fühlt sich null wertgeschätzt und es geht nur um den Gewinn. Gleichberechtigung auch leben und nicht nur davon gross auf Social Media labern. Aufstiegschancen für alle ermöglichen.

Arbeitsatmosphäre

Ich wurde gemobbt und man hat nichts dagegen unternommen ausser die Situation noch mehr zu eskalieren, indem das ganze Team hineingezogen wurde.

Kommunikation

Eine Arbeitskollegin wurde im Büro von einem Mitarbeiter angeschrien während er dabei auf den Tisch schlug. Sehr respektvoller und wertschätzender Umgang also.

Kollegenzusammenhalt

Es waren zwei verfeindete Fronten, von der Führung wurde dies auch noch gefördert indem man die eine Gruppe unterstützt und die andere weiter ausgegrenzt hat.

Work-Life-Balance

Homeoffice wurde nicht gestattet, die psychische Belastung hat man auch mit nach Hause genommen. Kurzfristig Ferien zu nehmen war aber möglich.

Vorgesetztenverhalten

Frauen werden definitiv benachteiligt, Probleme werden nicht ernst genommen.

Interessante Aufgaben

Wäre ein interessanter Arbeitsplatz wenn man auch die spannenden Aufgaben bekommen würde statt nur die Drecksarbeit.

Gleichberechtigung

Das USZ ist bekannt dafür, Ausländern schlechtere Löhne zu bezahlen („Anniculum“). Frauen verdienen weniger als Männer in der gleichen Position mit der gleichen Erfahrung.

Umgang mit älteren Kollegen

Neutral

Arbeitsbedingungen

Keine Klimaanlagen und dadurch im Sommer um die 40 Grad innen, mehrere Patienten teilen sich 1 WC und Bad, extrem alte Gebäude in denen man auch keine bequemen Rückzugsmöglichkeiten für die Pausen hat. Im Nachtdienst starrt man vom Drehstuhl aus in die Neonröhre.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr Schein als Sein.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittlicher Lohn für den Kanton Zürich, intransparente Lohntabellen. Keine Lohnerhöhungen ausser der Kanton zwingt das USZ dazu. Einzig der ZVV BonusPass ist positiv.

Image

Jeder kennt das USZ, aber eher wegen der Skandale als wegen der Medizin.

Karriere/Weiterbildung

Wurde nicht ermöglicht, ist nur den besonderen Lieblingen vorenthalten.

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Arbeitgeber-Kommentar

Channa Mizrachi, Employer Branding Specialist
Channa MizrachiEmployer Branding Specialist

Liebe ehemalige Mitarbeiterin

Vielen Dank für deine Rückmeldung. Wir bedauern, dass deine Erfahrung am USZ so negativ war! Insbesondere der Aspekte des Umgangs im Team, den du ansprichst, sollte so nicht gelebt werden. Es gibt Abteilungen, in denen dies sehr viel besser gehandhabt wird. Falls du uns weitere Angaben zu deinem persönlichen Anstellungsverhältnis mitteilen magst, können wir der Sache nachgehen. Melde dich dazu gerne auf willkommen(at)usz.ch.

Vielleicht finden wir noch zu einem versöhnlichen Abschluss. Ansonsten wünschen wir dir alles Gute und einen neuen Arbeitgeber, bei dem du dich besser aufgehoben fühlst.

Herzliche Grüsse
Dein USZ

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