Ein guter Einstieg ins Web Development
Gut am Arbeitgeber finde ich
- das Engagement für die Mitarbeiter mit dem Ziel ihnen das Beste zu bieten.
- dass man sich persönlich kennen lernt
- der Umgang mit schwierigen Situationen
Arbeitsatmosphäre
Angenehmer Arbeitsplatz und nette Leute. Auch dank dem Kleinhafen.
Kommunikation
Die Kommunikation funktioniert echt gut. Ich kann Fragen stellen und werde auch regelmässig informiert. Ab und zu funktioniert es allerdings nicht, aber es wird versucht, daraus zu lernen und es zu verbessern
Kollegenzusammenhalt
Es wird nicht hinter dem Rücken über andere geredet. Es ist echtes Interesse am Anderen vorhanden.
Work-Life-Balance
Ich kann normalerweise Urlaub nehmen, wann ich will. Soweit es möglich ist, ist der Arbeitgeber sehr zuvorkommend, wenn etwas dazwischen kommt. Sehr gute Arbeitszeiten.
Vorgesetztenverhalten
Gute Vorbilder. Sie gehen gut mit schwierigen Situationen um. Ich lerne wie man das macht durch Beobachten. Sehr nützlich für meine Zukunft.
Interessante Aufgaben
Ich kann darauf Einfluss nehmen, woran ich arbeite und was ich lernen möchte. Klar gibt es ab und zu Aufgaben, die man einfach machen muss, aber das gehört dazu, wenn man Praktikant ist.
Gleichberechtigung
Jede Person wird gleich behandelt und als gleichwertig angesehen. Ich bin bis jetzt nicht nachteilig behandelt worden, weil ich weiblich und arbeitseingeschränkt bin.
Arbeitsbedingungen
Ich arbeite im Co-Working-Space Kleinhafen. Die Räumlichkeiten sind sehr gut eingerichtet. Es sehr angenehm hier zu arbeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird nicht nur auf Umwelt- und Klimaschutz geachtet, Web Essentials engagiert sich auch im Fair Trade Bereich. Ein wichtiges Ziel der Firma ist es Arbeitsplätze im IT-Bereich in Kambodscha zu schaffen und somit der lokalen Bevölkerung zu helfen.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich erhalte meinen Lohn pünktlich und bin zufrieden damit.
Image
Ich muss sagen, dass ich sehr beeindruckt bin, wie diese Firma mit ihren Mitarbeitern umgeht. Bis jetzt habe ich noch nichts wirklich negatives gehört. Das Engagement der Firmenleitung ist sehr gross. Es werden nicht nur Hard Skills ausgebildet, sondern auch Soft Skills. Als Mitarbeiterin bin ich nicht nur eine Produktionsmaschine, sondern ein Mensch, der nicht alles kann und noch vieles lernen muss.
Karriere/Weiterbildung
Aus meiner Beobachtung kann ich sagen, dass viel Wert darauf gelegt wird, Mitarbeitern Chancen für Weiterbildung und Karriere zu geben.