Mehr als ein Arbeitsplatz
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Transparenter Umgang mit Unsicherheiten, Vermittlung von Stabilität und flexibler Umgang mit der Situation machen die Situation bestmöglich erträglich.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
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Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Nein, es wird vorausschauend geplant, soweit das möglich ist. Infrastruktur zum vern+nftigen Arbeiten steht zur Verfügung und mentale Unterstützung in Form von kleinen Postpaketen hält die Laune auf Maximallevel.
Arbeitsatmosphäre
Hier wird sich richtig Mühe gemacht und mit verschiedenen Programmen für eine angenehme Amosphäre gesorgt.
Kommunikation
offen, transparent, direkt und wertschätzend
Kollegenzusammenhalt
ausgezeichnet
Work-Life-Balance
In einer Agentur ist manchmal auch stress angesagt, kein Zweifel. Es wird allerdings auf eine faire Ausgleichslösung für Überstunden und Stresstage geachtet.
Vorgesetztenverhalten
1a
Gleichberechtigung
Selbstverständlich!
Umgang mit älteren Kollegen
Hier ist jeder jung geblieben und alle gleichwertig integriert.
Gehalt/Sozialleistungen
ausgesprochen fair
Image
In der Branche hat ADVERB seine Namen verdient!
Karriere/Weiterbildung
Verantwortung tragen und Weiterbildung genießen, wird hier groß geschrieben. Regelmäßige interne Schulungen und externe Profis bringen das Hirn zum wachsen.