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Advise
Bewertung

Top
Company
2025

Toller Arbeitgeber und ein unschlagbares Team

4,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung bei advise research GmbH in Ulm gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Meiner Meinung nach ist die tolle Arbeitsatmosphäre eine der größten Stärken von Advise. Ein junges, motiviertes und engagiertes Team, das sich durch Positivität, unschlagbaren Zusammenhalt und Teamgeist auszeichnet. Man wird von der ersten Sekunde herzlich in das Unternehmen aufgenommen und es herrscht ein sehr wertschätzender Umgang untereinander.

Kommunikation

Advise zeichnet sich durch Transparenz aus. Als Mitarbeiter/in wird einem ein großes Mitspracherecht durch flache Hierarchien, eine wertschätzende Feedback-Kultur und offene und ehrliche Kommunikation entgegengebracht.

Kollegenzusammenhalt

Im Bereich Zusammenhalt und Teamgeist ist Advise wirklich unschlagbar. Dieser Zusammenhalt wird auch regelmäßig durch After-Work Unternehmungen und Teamevents gestärkt.

Vorgesetztenverhalten

Eine wirklich tolle Geschäftsführung, die das Wohl ihrer Mitarbeiter/innen immer im Blick hat, für eine positive Grundstimmung sorgt und für jedes Thema ein offenes Ohr hat.

Interessante Aufgaben

Eins lässt sich sagen - es wird auf jeden Fall nie langweilig! Jede Woche bringt neue und spannende Projekte zu unterschiedlichsten Themen und Bereichen.


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

advise

Hallo liebe ehemalige Kollegin / lieber ehemaliger Kollege,

vielen lieben Dank für Deine ausführliche Bewertung hier auf Kununu und dein damit einhergehendes positives Feedback an uns!
Wir freuen uns wirklich sehr, dass Dir die Arbeit in unserem Ulmer Marktforschungsinstitut gefallen hat und es ist schön, dass wir in fast allen Bereichen mit 5 Sternen bewertet wurden. Gerne möchten wir uns auch im Punkt "Work-Life-Balance" verbessern, damit wir auch hier eine volle Punktzahl bekommen :) Wir werden versuchen, das in einem unserer nächsten größeren Zusammenkünfte, allerspätestens im Team-Event (Januar/ Februar), mit allen Mitarbeitenden zu diskutieren. Damit hoffen wir, künftige Maßnahmen ableiten zu können, die allen entgegen kommen.

Wir wünschen dir für deinen weiteren beruflichen Weg aber auch privat alles Liebe und Gute!

Liebe Grüße!

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