Guter Arbeitsplatz, der Job war aber nicht meins
Arbeitsatmosphäre
Man hat ständig Feedback bekommen, das war im Unternehmen System.
Kommunikation
Man wurde ständig über Gewinne und Verluste informiert. Gewinne wurden gefeiert.
Kollegenzusammenhalt
Man hat sich wirklich um das Unternehmen gekümmert. Es gab mehrere schöne Firmenevents. Danke an HR!
Work-Life-Balance
Viele von uns bekamen alle Urlaube genehmigt, solange man im Projekt nicht Druck hatte. Man konnnte auch problemlos Sabbaticals nehmen, was auch viele getan haben. Es gab Vertrauensarbeitszeit - solange man die Aufgaben erledigt hatte und halbwegs erreichbar (wenn man natürlich keine Meetings hatte),
Vorgesetztenverhalten
Im Prinzip gut, jedoch wurden manche Entscheidungen von den Vorgesetzten einfach ohne wirklich gute Erklärung getroffen - wie in jedem Unternehmen.
Interessante Aufgaben
Man ist hier im Consulting und macht die Aufgaben die sonst niemand machen will. Zudem bin ich in keine guten Projekte gekommen. Es wurde zwar das Beste gegeben, mich gut einzugliedern (deswegen zwei Sterne), aber die Aufgaben sind wirklich nicht gut.
Gleichberechtigung
Meinem Eindruck nach wirklich extrem gut. In diesem Unternehmen wird gezeigt, wie man nicht auf Krampf Gleichberechtigung durchdrücken muss, und sie doch bekommt.
Umgang mit älteren Kollegen
Meinem Eindruck nach waren auch die älteren Kollegen glücklich. Jeder wurde gleich behandelt.
Arbeitsbedingungen
Wir hatten ein etwas kleines Office für alle. Ansonsten Homeoffice - da wurde man mit einem USB-Hub, Maus, Rucksakc und sonstigem Schnickschnack supportet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich fand es etwas übertrieben, wie stark darauf geachtet wurde :D
Es wird nahezu überall auf Umwelt und so geachtet, zudem Spendenaktionen und sowas.
Gehalt/Sozialleistungen
Fand ich OK. Man geht offen damit um.
Image
Kann ich nicht komplett beurteilen, aber meiner Einschätzung nach ist es gut. Bestätigten auch einige Kollegen.
Karriere/Weiterbildung
Wird grundsätzlich im Unternehmen gefördert, aber ich glaube das einige Vorgesetzte größere Weiterbildungen nicht wirklich unterstützen, weil es von Angestellten ausgenutzt wurde, die sich ausbilden haben lassen und dann für eine besser bezahlte Stelle gekündigt haben.
Jedoch habe ich mich in meinem Bereich auch länger weitergebildet - und das wurde stark unterstützt.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r ehemalige:r Kolleg:in,
allem voran: vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, dieses sehr ausführliche und konstruktive Feedback zu schreiben. Dieses freut und hilft uns sehr.
Wir freuen uns besonders, dass Du Dich bei uns als Arbeitgeber sehr gut aufgehoben gefühlt hast und Du dabei das Gefühl für unseren Teamspirit nie verloren hast.
Als verbesserungswürdig lese ich das Thema Vorgesetztenverhalten an einigen Stellen heraus. Dein Feedback nehmen wir auf und prüfen dieses parallel mit den Ergebnissen unseres kürzlich durchgeführten Führungskräftefeedbacks, bei welchem unsere Kolleg:innen anonym das Verhalten der jeweiligen Vorgesetzten bewerten können.
Zuletzt ist es schade, dass die Dir zugeteilten Projekte und die damit verbundenen Aufgaben nicht dem entsprachen, was Du Dir für einen erfüllenden Job vorstellst. Gerade im Consulting ändert sich die Projektlage stetig und die Aufgaben dementsprechend mit, so können mal spannendere und mal langatmigere Themen dabei sein, die einem liegen oder eben auch nicht. Aber das ist völlig normal, wir sind ja alle verschieden.
Umso mehr hoffe ich, dass Du mittlerweile den passenden Arbeitgeber gefunden hast, bei dem Du Dich wohlfühlst und Du Dich mit den Aufgaben identifizieren kannst!
Und solltest Du doch mal wieder Lust auf Consulting und unseren einmaligen ADWEKO Teamspirit bekommen...unsere Tore stehen Dir immer offen!
Liebe Grüße und alles Gute für Deine berufliche Zukunft,
Julia Michelchen