Wertschätzung fehlt
Verbesserungsvorschläge
Mehr Offenheit wäre schon viel
Arbeitsatmosphäre
Unterschiedlich, die Koordination der Arbeitsabläufe scheitert desöfteren am Widerwillen der Mitarbeiter aber auch an desorientierten Team- und Abteilungsleitern. Während einige Mitarbeiter durchweg mit schwierigen oder auch komplexen Arbeiten überbelegt werden, scheinen andere einfach nur anwesend sein zu müssen.
Kommunikation
Einseitig, gewisse Themen dürfen gar nicht erst angesprochen werden, dadurch wird es ab und an ziemlich kompliziert.
Kollegenzusammenhalt
Bei manchen gut, bei vielen eher nicht.
Work-Life-Balance
Kommt drauf an, welchen Job man macht
Vorgesetztenverhalten
Oftmals irritierend, spießig und kleinkariert, in den wenigsten Fällen laufen Gespräche auf Augenhöhe ab.
Schade, dass Offenheit nicht geschätzt wird und zum Teil sogar ein Problem für die Vorgesetzten darstellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Untere Lohngruppen sind benachteiligt.
Image
Leicht provinziell
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich aufdrängt möglich, von alleine kommt keiner auf einen zu.