Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen16 Mitarbeiter:innen, die bei All you need ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten.
10 Praktikant:innen empfehlen All you need als Arbeitgeber weiter, während 4 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
es wurde immer gut Kommuniziert, ob direkt oder auf eletronischem Wege.
es gibt/gab(2017) keine Zeiterfassung.
man sollte etwas an der Geräuschkulisse ändern. einfache Ikea schränke reichen nicht aus. man könnte eine dünne Wand aufstellen.
Großraumbüro mit ca 25 leuten. Das ist nicht sehr angenehm; vorallem im Sommer ohne AC. man hört alles!
Gehalt könnte höher sein. Verpfelgung gab es aber genug.
Das Beste war, dass man ab Tag 1 ein gleichberechtigter Mitarbeiter war. Des Weiteren der lockere Umgang miteinander, die Hilfsbereitschaft und die angebotenen Aktivitäten. Aber auch andere Aspekte, wie zum Beispiel das Meeting mit allen Mitarbeitern alle zwei Wochen, wo man erfährt, was die Anderen so machen.
Mir persönlich sind lediglich zwei Komponenten aufgefallen, die aber beide bereits in Arbeit sind: Mehr Konferenzräume (auch kleine) und Förderung des teamübergreifenden Zusammenhalts.
Positive Atmosphäre mit ständigem Austausch. Feedback erhält man jederzeit auf Anfrage. Generell ist All you need sehr bemüht, alle gleich zu behandeln und alle Mitarbeiter auf eine Ebene zu bringen.
Keine fixen Arbeitszeiten mit Kernzeiten, aber meist mit flexiblen Anpassungen (je nach workload)
Mehrere richtig tolle Team-Events, aber auch team-übergreifende sportliche Aktivitäten fördern das Kennenlernen und Zusammenhalten.
Fördernd und fordernd. Motivationstalent, ständig einen Schritt Voraus und doch immer auf einer Wellenlänge. Man kann sich sehr vieles abschauen, und er gibt auch immer wieder die Chance dazu.
Sehr nette Atmosphäre mit Getränken, Obst, Kaffee. Großraumbüro fördert den Austausch und Lautstärke ist trotzdem angenehm.
Alle waren sehr hilfsbereit im Vorfeld und auch während des Praktikums, Kommunikation stets auf einer Augenhöhe
Sehr vielfältige Aufgaben und Zusammenarbeit mit allen Bereichen des Unternehmens. Man kann mit jeder Abteilung des Unternehmens zusammenarbeiten, was bei einem Praktikum hervorragend ist. Man erhält, was man sich verdient und deshalb ist der persönliche Wille das Um und Auf.
Super im Team und ausbaufähig unter den Teams
Ausgeglichen, wenn man sich 8 Stunden zusammenreißt und dann auch mal alles stehen lassen kann
Wir haben viele Teamevents zusammen veranstaltet und konnten viel miteinander und übereinander lachen
Viele Annehmlichkeiten wie Obst und Massagen aber die Räumlichkeiten werden langsam etwas eng
Sehr direkt und entwicklungsfördernd
Als Praktikant muss man keinesfalls Kaffee kochen, die Aufgaben sind vielfältig und man kann sich genauso einbringen in die Firma wie andere Festangestellte
Jeden Tag kommen neue Aufgaben dazu, die dich in unangenehme Situationen bringen und wachsen lassen.
In meiner Zeit viel Streit in meinem Funktionsbereich.
sehr gutes Arbeitsklima bei der Business Development Abteilung! Viel gelernt!
Beim Arbeiten ist es immer bequem. Meine Kollegen sind sehr freundlich und kooperativ. Wir kommen sehr gut miteinander aus.
Wir glauben an dem Wort 'Work hard, play hard'. Während der Arbeitszeit legen wir großen Wert auf effiziente und hoch qualitative Arbeit. Nach der Arbeit genießen wir die schöne Zeit mit Freunden und der Familie.
Bei diesem Praktikum habe ich viel gelernt und viel Hilfreiches für meine weitere Karriere mitgenommen. Thumbs up!!!
Wir sind nicht nur Kollegen sondern auch Freunde. Jeder hilft einander und wir kommen auch außerhalb sehr gut klar. Wir gehen nach der Arbeit oft zusammen essen und spielen. Damit können sich die Kollegen besser kennenlernen.
Das Unternehmen liegt in der Mitte von Berlin und ist leicht zugänglich. Das Büro ist hell und geräumig.
Flache Organisationsstruktur führt zu einem sehr guten Austausch von verschiedenen Meinungen und Denkweisen. Das tägliche Meeting hilft unserer Gruppe, über die Infos, Trends und Maßnahmen in verschiedenen Projekten der Anderen Bescheid zu wissen.
Gehalt angemessen
Als Pratikantin in BD bin ich immer für verschiedene Projekte zuständig. Wir arbeiten mit anderen Unternehmen zusammen, die aus verschiedenen Branchen und verschiedenen Ländern kommen.
Geduldig und freundlich
Der Leiter spricht ein bisschen schnell, worauf man sich sehr konzentrieren muss.
Alles ist gut!
Sehr gute Arbeitsbedingungen, es gibt 8 Mitarbeiter in unserer Business Development Abteilung. Jeder arbeitet fleißig, hat Geduld und hat mir viel beigebracht.
Er macht alles sehr gut, und kann die Vorschläge der Anderen überdenken.
Unsere Abteilung hält jeden Tag eine Sitzung ab. Jeder weiß, was die Anderen am Vortag gemacht haben und an diesem Tag erledigen müssen.
Ich habe jeden Tag viele interessante Aufgaben.
sucht immer neue möglichkeiten die atmosphäre und andere themen zu verbessern +1!
niiichts
da gibst es nichts xD ich fande jeden super dort, HR, Geschäftsführer und alle anderen Freshies
Alle Mitarbeiter sind freundlich und nett zueinander. Man hat das Gefühl schon ab Tag 1 in eine große Familie zu gehören!
gut balanciert
nach der uni, bewerbe ich mich nochmal dort!
allyouneed fresh = 100% umweltschonend.
Jeder ist für den anderen da. Durch die familäre Beziehung, geht die Freundschaft auch über die Arbeit hinaus und man unternimmt in Gruppen auch außerhalb der Arbeit was zusammen.
die vorgesetzten grüßen jeden morgen jede abteilung und es wird durchgängig geduzt. man hat kein gefühl von rangigkeit im betrieb, eher das gefühl von fairness und gleichberechtigung
Kommunikation zwischen den Abteilungen ist immer tip top!
in jedem monat kommen neue aufgaben ran und man wächst aus sich heraus.
Gut für den Einstieg, fragt sich nur noch wie lange.
Kein Lob, keine Einarbeitung kein Freiraum zum entfalten oder lernen. Der Vorgesetze erwartet, dass man hier vom ersten Tag an alles kann. Das hat nichts mit einem Praktikum zu tun. Praktikanten werden hier schlicht und einfach ausgenutzt.
Mehr Schein als Sein. Hier wird viel Pseudomarketing betrieben. Ein Blick auf die Unternehmenszahlen genügt um zu erkennen, dass der Versuch des Imageaufbaus dem Unternehmen nicht gelingt. Erst kürzlich hat einer der Geschäftsführer das Unternehmen verlassen. Wenn das mal kein Zeichen ist...
Work hard, pay less ist die Devise der All you need GmbH. Unverständlich bei einem Konzern wie der DHL im Rücken. Man spart eben wo man kann. Und das fängt bei den etlichen Praktikanten an, die im regelmäßigen Zeitraum durchroutieren und lästige Aufgaben erledigen.
Ich habe bisher noch kein einziges Unternehmen gesehen, welches so viel Verpackungsmüll produziert. Umweltbewusstsein ist hier ein Fremdwort.
Weiterbildung ist hier ein Fremdwort. Das Unternehmen ist für den Einstieg (max. 1 Jahr) vielleicht okay aber Karriere machen kann man besser woanders.
Kein wirklicher Zusammenhalt unter den Kollegen. Jeder macht sein Ding. Das liegt aber auch vor allem daran, dass mehr als die halbe Abteilung aus chinesischen Kollegen besteht, die sich untereinander in eigener Sprache unterhalten und in ihrer Gruppe bleiben. Dies wird vom Vorgesetzen nicht unterbunden. Es finden auch keine Teamevents statt. In den anderen Fachabteilungen sieht es wohl etwas besser aus.
Bis jetzt das schlechteste und unprofessionellste Vorgesetztenverhalten welches ich erlebt habe. Keine Sympathie, kein Feingefühl, hier wird nur Leistung erwartet. Und das für ein wirklich lächerliches Gehalt. Wenn man keine Leistung erbringt wird man hier sogar angeschrien.
Sehr laut, da zentral und noch dazu an einer Kreuzung gelegen. Im Sommer sehr warm und stickig. Durchgehend schlechte Luft, da Altbau und keine Durchlüftung vorhanden. Bei den Sitzen bekommt man nach 2 Monaten Rückenschmerzen.
Es findet alle zwei Wochen ein Meeting statt. In diesem werden Neuigkeiten, Ergebnisse und Erfolge mitgeteilt.
Echt mieses Gehalt. Selbst für Berliner Verhältnisse.
Hier haben alle dieselben (schlechten) Chancen.
Die Aufgaben sind weniger interessant bis langweilig. Hier geht es eher um Zahlen, Statistiken und Berechnungen. Mit Business Development hat das wenig zu tun. Einfluss auf die Ausgestaltung des eigenen Aufgabengebietes hat man nicht. Es werden einem Aufgaben zugewiesen. Diese muss man dann abarbeiten. Es wird nicht gefragt, ob man Lust auf diese Aufgaben hat oder nicht.
Hallo und vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung.
Wir bedauern es wirklich sehr, dass Du einen solch negativen Eindruck von AllyouneedFresh bekommen hast! Unsere Praktikanten werden natürlich eingearbietet, ins Team integriert und lernen die Arbeitsprozesse kennen. Da ein Praktikum in der Regel 3 bis 6 Monate dauert, gibt es immer wieder neue Praktikanten bei uns im Team. Wir versuchen immer auf persönliche Bedürfnisse und Ziele einzugehen. Aber es gibt natürlich unser Daily Business und gewisse Aufgaben kehren wieder.
Andere Punkte Deiner Bewertung können wir gerne auch persönlich besprechen. Mein Kontakt: corinna.ehrig@allyouneedfresh.de.
Ich würde mich sehr freuen, wenn wir uns dazu austauschen können.
Wir wünschen Dir alles Gute für die Zukunft!
Besten Gruß
Corinna
wenn man sich schon als Start-up ausgibt, sollte man auch solch eine Unternehmenskulur leben. Gratis Wasser, Kaffee und zweimal die Woche Obst reichen dafür leider nicht aus
Netter und charmanter Altbau. Jedoch umfunktioniert zu Großraumbüro. Einige Abteilungen befinden sich im 1.OG, andere im 3. OG. Dies führt dazu, dass man so gut wie gar keinen Kontakt zu den anderen Kollegen hat, sich überhaupt nicht kennt und nichts von deren Arbeit mitbekommt.
Dafür, dass sich AllyouneedFresh als Start-up bezeichnet, bekommt man davon relativ wenig mit. Keine Teamevents, keine zusätzlichen Benefits wie man das aus anderen Start-ups kennt.
Man kommt halt zur Arbeit um zu arbeiten, mehr nicht.
Ansonsten wird das Unternehmen von Praktikanten und Werkstudenten getragen. Business Development besteht aus einem Festangestellten und zwei bis drei Praktikanten!
Urlaubsplanung ist zwar relativ easy, aber ansonsten keine wirkliche Gleitzeit, wenig Homeoffie (bis auf einige Außnahmen), als Praktikant musste man öfter Überstunden machen um Projekte/ Präsentationen, etc. fertigstellen zu können
nichts von mitbekommen
innerhalb der jeweiligen Abteilungen relativ gut. Abteilungsübergreifend eher weniger bis auf einige Außnahmen. Jedoch guter Zusammenhalt zwischen Praktikanten und Werkstudenten
Meiner Meinung nach relativ schlecht. Ich als Praktikant hatte das Gefühl als minderwertige Person behandelt worden zu sein. Die Art und Weise wie mit einem gesprochen wurde, war schon grenzwertig. Zwar war bestimmt vieles als Spaß oder Ironie gemeint, jedoch habe ich mich dadurch nicht wirklich wohl gefühlt.
Das was der Vorgesetzte sagt, zählt und damit fertig, ohne Diskussion. Auch in anderen Abteilungen war das wohl so (also nichts mit flachen Hierarchien im Startup). Leider war ich bei den Aufgaben auf mich allein gestellt. mein bester Freund war in dem Fall google. Vom Vorgesetzten habe ich quasi nur die Aufgaben bekommen, sollte diese bearbeiten, Zwischenberichte abgeben und das finale Ergebnis präsentieren. Keine Möglichkeit etwas erklärt zu bekommen.
im Sommer total überhitzt. Vielleicht sollte man mal etwas Geld für eine Klimatisierung in die Hand nehmen.
Kaum Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen. Sehr großes Konkurrenzverhalten.
Alle zwei Wochen findet ein Meeting statt, in dem alle Abteilungen zusammen kommen und die Heads von Neuigkeiten berichten. Sonstiger Austausch findet da aber nicht statt. Fände es nett wenn man dies mit gemeinsamen Pizzaessen oder sonstigem verbinden würde
Da liegt Allyouneedfresh sogar unter dem Berliner Durchschnitt. Im Gespräch mit anderen Mitarbeitern war ich schockiert wie wenig sie verdienen. Kann ich nicht verstehen warum (studierte) feste Mitarbeiter weniger als 2000 € brutto verdienen, wenn das Unternehmen damit wirbt eine Tochter der Deutschen Post/ DHL zu sein.
Vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung.
Wir bedauern, dass Dein persönliches Empfinden leider so negativ geprägt ist. Die wesentlichen von Dir aufgeführten Punkte haben wir zur Kenntnis genommen. Unser Anspruch ist es, uns stetig weiterzuentwickeln, um den bestmöglichen Arbeitsplatz zu bieten.
Die Teamevents wie Sommerfest, Weihnachtsfeier und Geburtstag von AYNF werden mit viel Aufwand und Liebe zum Detail geplant. Auch Angebote wie Lunch-Lotterie, Kickerturnier, Rückenschule, Gesundheitstag, etc. bestehen und werden weiter ausgebaut. Jeder Mitarbeiter muss aber selbst entscheiden, ob er diese Möglichkeiten wahrnehmen möchte.
Wir haben Dein Feedback aufgenommen und werden die von Dir genannten Punkte beraten und nach Möglichkeit umsetzen.
Für Deine Zukunft wünschen wir Dir alles Gute!
Beste Grüße
So verdient kununu Geld.