Der Konzern mit seinen Rationalisierungsmaßnahmen sorgt für extrem schlechte Stimmung!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeiten mit Stempeluhr, Betriebskantine, Pünktliche Gehaltszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
schlechte bis gar keine Kommunikation der Personalabteilung, Arbeitsatmosphäre, schlechte bis keine Kommunikation zwischen den Abteilungen
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation der Personalverantwortlichen gegenüber den Mitarbeitern, höhere Transparenz der GL gegenüber den Mitarbeitern
Die Ausbilder
Gibt richtig gute Ausbilder, als auch richtig schlechte, die einem Auszubildenden nur die Aufgaben geben, wo sie selbst keinen Bock drauf haben
Spaßfaktor
Ganz klar abteilungsabhängig, in manchen Abteilungen herrscht miese Stimmung
Aufgaben/Tätigkeiten
auch hier abteilungsabhängig, teilweise sehr viel Verantwortung an Tag 1, teilweise totales Missvertrauen und man darf nur die Ablage machen
Variation
abteilungsabhängig
Respekt
Die Personalverantwortlichen sind absolut überfordert, nach dem Vorstellungsgespräch in den 3 Jahren nie wieder mit ihr geredet. Man hat mit mir nicht ein Gespräch über meine Zukunft geführt.
Karrierechancen
Der Konzern lässt derzeit keine Übernahme von Auszubildenden zu.
Arbeitsatmosphäre
Viele langjährige Mitarbeiter sind enttäuscht von der Wertschätzung durch den Konzern. Es wurde die letzten Jahre wirklich so gut wie an allem gespart. (z.B. Mitarbeiter nicht ersetzt) Viele Mitarbeiter boykottieren die Weihnachtsfeier, da der Konzern versucht an allen Ecken und Enden zu sparen. Zudem herrscht Angst, dass der Konzern den Standort schließt.
Ausbildungsvergütung
In Ordnung
Arbeitszeiten
Gleitzeit mit Stempeluhr, freie Zeiteinteilung