Alphalink, ein Arbeitgeber mit großen Ambitionen bei dem es nicht langweilig wird!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation, kompetente und kollegiale Chefs, hilfsbereiter Umgang in allen Ebenen, spannende Aufgaben, zentrale Lage in Berlin
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts Gravierendes. Das Unternehmen ist noch Jung und teilweise noch nicht strukturiert. Dennoch steuert vieles in die richtige Richtung.
Verbesserungsvorschläge
Feedbackgespräche mit einzelnen Teammitgliedern und in Runden durchführen.
Arbeitsatmosphäre
Bei AlphaLink sind flache Hierarchien keine Floskel die man sich auf die Unternehmensseite schreibt. Jede Meinung zählt und man kann sich einbringen mit neuen Ideen. "Stay Hungry, Stay Foolish" - neben Steve Jobs könnten sich auch die Chefs bei AlphaLink dieses Motto auf die Visitenkarte schreiben, dennoch sind Fehler erlaubt und es wird zusammen nach Lösungen gesucht.
Kommunikation
Die Kommunikation ist transparent. Probleme werden schnell gemeinsam angegangen. Als Tipp könnte man noch regelmäßige Feedback Gespräche (3-6 Monate) einführen. Hier ist noch etwas Luft nach oben.
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn die meisten Mitarbeiter noch Studenten und Praktikanten sind, herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre bei der einander geholfen wird.
Work-Life-Balance
Feste Arbeitszeit sind nicht wirklich vorhanden. Als Student empfand ich es sehr angenehm sich seine Stunden flexibel einzuteilen. Überstunden werden nicht gefordert. Auf Projekttermine die eingehalten werden müssen wird rechtzeitig hingewiesen.
Vorgesetztenverhalten
Da gibt es nichts zu bemängeln. Die Vorgesetzen geben einem das volle Vertrauen. Ab und zu führte es dazu, dass Arbeitspakete nicht zufriedenstellend gelöst worden sind. Gerade da flache Hierarchien herrschen ist dies aber in Ordnung. Feedbackrunden wären da vielleicht hilfreich.
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind vielfältig. Von Reglerauslegung, Java-Script/ C++ oder Microntroller Programmierungen ist alles dabei. Da ich Regler ausgelegt habe, hatte ich das Glück meine Regler direkt im Flugversuch zu verifizieren. Mittlerweile geht dies auch in der virtuellen Testumgebung.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Altersspanne im Unternehmen ist zwischen 20-35. Daher kann hierzu keine Angabe gemacht werden.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer wird das Büro leider sehr heiß durch die großen Fenster.
Gehalt/Sozialleistungen
Faires Gehalt wird gezahlt. Die Chefs versuchen immer transparent in Absprache mit den Arbeitnehmern eine Lösung zu finden. Es wird also darauf geachtet, dass alle Beteiligten zufrieden sind.
Karriere/Weiterbildung
Beide Chefs sind Dozenten an der Uni. Für Praktikanten und Studenten ist AlphaLink deshalb ein guter Mix zwischen Wirtschaft/Lehre an der Uni. Da das Unternehmen noch recht jung ist, sind die Karrierechancen noch nicht sehr ausgeprägt. Einige Projekte mit Industriepartnern könnten sich allerdings weiterentwickeln, sodass dieser Zustand sich bald ändert.