Definitiv ein Fall für die BG!!
Arbeitsatmosphäre
Permanente Kameraüberwachung (2 Fernseher offensichtlich hängend im Büro der Frau). Keine Stempeluhr und somit keine Transparenz der Überstunden. Jeden Tag mindest eine halbe Stunde unbezahlt arbeiten.
Kommunikation
Es wird mehr übereinander als miteinander gesprochen.
Work-Life-Balance
Zur Inventur/Futterfest/Moonlightshopping und jeder Werbungsvorbereitung müssen Überstunden geschoben werden. Z.b. Moonlightshopping von 9 Uhr bis 24 Uhr. Inventur von 9 Uhr bis teilweise 3 Uhr in die Nacht. Wundert mich, dass die BG da nicht mal vorbeischaut.
Vorgesetztenverhalten
Wie schon erwähnt, dauerhafte Beobachtung über die Kameras. Kassendifferenzen müssen von den Mitarbeitern aus eigener Tasche ausgeglichen werden. Es ist auch keine Seltenheit vor versammelter Mannschaft bloßgestellt zu werden.
Interessante Aufgaben
Immer das gleiche. Keine Weiterbildungsmöglichkeiten. Es muss alles immer schnell gemacht werden.
Gleichberechtigung
Einige Mitarbeiter werden gezielt bevorzugt.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Rücksichtnahme auf ältere Kollegen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles andere als Umweltfreundlich. Batterien und Sondermüll landen im normalen Mülleimer.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Aufstiegschancen und schlechtes Gehalt für die Erwartungen.
Image
Glück für die Frau, dass das Unternehmen noch ein gutes Image hat und ein ,,Selbstgänger“ ist.