Tolle Kollegen sind nicht das einzig Wichtige.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die Produkte
- das Angebot an vielfältige Aufgaben
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- mangelnde Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte sollten an ihrer Kommunikation zu jeglichen Mitarbeitern arbeiten.
- Aufteilung der Arbeitsbereiche
- Verantwortung abgeben
- höhere Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber
Arbeitsatmosphäre
offenes Büro
Kollegium Top
Geschäftsleitung Flop
Kommunikation
teilweise keine klaren Aussagen der Chefs
Work-Life-Balance
Wochenendarbeiten und Überstunden werden erwartet und werden vor allem bei Veranstaltungen als persönliches Vergnügen erachtet. Zudem ohne angemessenen Lohnausgleich oder Überstundenausgleich.
Vorgesetztenverhalten
Wenn alles läuft ist die Stimmung gut, ansonsten ...
Interessante Aufgaben
viel Abwechslung, auch außerhalb der eigenen Abteilung (Veranstaltungen, Verkauf, Gestaltung, Marketing)
Arbeitsbedingungen
schöner Arbeitsplatz, allerdings nur ein großer Raum mit angebundenem Shop
Gehalt/Sozialleistungen
gering, aber Verhandlungen sind möglich
dem Arbeitsaufwand nicht angemessen
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterbildung sind unter dem hohen Arbeitsdruck kaum wahrnehmbar. Aufstiegschancen gering, da das Unternehmen recht klein ist.