Jetzt sprechen wir mal offen aus: man darf seine Meinung nicht nennen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das geld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang, Umgebung, Organisation, die falschen Menschen werden bevorzugt
Verbesserungsvorschläge
Zuhören, sich auch mal Ideen von denen holen, die das Fachwerk machen
Aufhören, immer nur Druck aufzubauen
Nicht nach dem Motto leben "wenn es keinen anschiss gab, was es gut"
Arbeitsatmosphäre
Zuviel Druck, es wird nur geschrieben und angemault.
Kommunikation
Dann wir plötzlich eine Verlegung gemacht und niemanden Bescheid gegeben, wer ist Schuld? Wir
Kollegenzusammenhalt
Im großen und ganzen kann man sich auf seine Halle verlassen
Work-Life-Balance
Hahaha, bin ich froh, wenn Feierabend ist
Vorgesetztenverhalten
Mitte letztes Jahres wurde eine ehrliche Bewertung geschrieben, dann folgte eine Mail des Vorgesetzten mit Konsequenzendrohung und dass sich die Person melden soll. Die Büroangestellten haben es wirklich gut, schöne klimatisierte und saubere Büros, entspanntes tratschen etc. Nach dieser Mail kamen plötzlich drei sehr gute Bewertungen in kürzester Zeit. Einfach mal nachdenken und selbst die Gewichtung einschätzen
Interessante Aufgaben
Rennen, putzen, rennen, putzen
Gleichberechtigung
Manche werden gleich und manche gleicher behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die tuen mir einfach leid.
Arbeitsbedingungen
Dreckig, staubig. Aber die duschen sind sehr geil geworden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf dem Papier tun wir viel, in Wahrheit nicht wirklich
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt zahlen die wirklich gut
Image
Versuchen nach außen was zu sein
Karriere/Weiterbildung
Kommt auf die Ausgangssituation an, aber eher nicht