Nicht nur irgendein Arbeitgeber sondern auch eine Familie
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das lockere Umfeld im Umgang miteinander wie in einer Familie.
Das kleine bisschen Startup-Gefühl jeden Tag was sich trotz der Reife des Unternehmens hält.
Verbesserungsvorschläge
Sicherlich wäre für die Aussenwahrnehmung ein noch stärkeres Branding von Vorteil. Stärker gestaltete Büros und hier und da mehr Elemente für die Mitarbeiter in denen sich die Firma wieder spiegelt.
Arbeitsatmosphäre
Hier fühlt man sich nicht als irgendein Mitarbeiter sondern ist Teil eines Teams. Das Büro ist offen gestaltet und die Hierarchien werden klein gehalten.
Alles per du und unkompliziert so das man gerne zur Arbeit ins Büro kommt.
Kommunikation
Offene Kommunikation zwischen den Abteilungen.
Themen werden offen und klar besprochen und für berechtigte Kritik gibt es meist offene Ohren.
Kollegenzusammenhalt
Fast wie eine kleine Familie.
Gemeinsames Mittagessen und Aktivitäten nach der Arbeit mit den Kollegen stärken den Zusammenhalt.
Keine Barrieren unter den Kollegen und ein nettes offenes Miteinander was die Freude an der Arbeit stärkt.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und weitere zahlreiche Freiheiten sorgen für ein flexibles Arbeits- und Privatleben.
Auch für spontane private Notfälle gibt es immer ein offenes Ohr und Lösungen.
Regelmäßige Events und Aktionen sorgen für einen Ausgleich zum Büroalltag und sind auch wirkliche Freizeitveranstaltungen bei denen man Spaß hat.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien und ein lockerer Umgang zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern erlauben eine offene, direkte und häufige Kommunikation.
Meistens wird Kritik dankend angenommen und Ideen/Vorschläge umgesetzt.
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgabenbereiche verschiedenster Kunden.
Technologisch gibt es immer wieder die Möglichkeit sich zu entfalten oder Neues zu entdecken.
Arbeitsbedingungen
Im Büro wird einem alles geboten was zu einem modernen Technologieunternehmen gehört: Stehtische, aktueller Laptop, gute Monitore usw.
Lediglich die Gestaltung der Büros könnte moderner sein, dies ist aber Geschmackssache.
Gehalt/Sozialleistungen
Sicherlich nicht das Topgehalt in der Branche aber ein super Gehalt für das Gesamtpaket.
Mehr bekommt man nur wenn man auf die Familie und die flachen Hierarchien verzichtet. Wertvoller ist es da schon gern auf Arbeit zu kommen und Spaß an der Arbeit zu haben.
Image
Modernes und gutes Image der Firma. Hier und da kommt natürlich ab und an das Gefühl des Konzerns durch als Teil einer großen italienischen Firma.
Dies hat aber auch viele Vorteile da hiermit Zugriff auf viele Ressourcen möglich ist.
Karriere/Weiterbildung
Die Karriere lässt sich hier vor allem durch Eigeninitiative voran treiben.
Ohne Eigenregie bleibt man an seiner Stelle, was sicherlich auch vielen genügt oder sogar wichtig ist.
Beim Thema Weiterbildungen gibt es leider noch Defizite, hier wird immer wieder versucht das Thema voran zu treiben was aber meist hinter andere Themen gestellt wird und damit nie an Priorität gewinnt.