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atrain 
GmbH
Praktikum Bewertungen

3 von 30 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Praktikant/in
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen, die bei atrain ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 3,6 von 5 Punkten.

3 Praktikant:innen empfehlen atrain als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.

Praktikum

3,2
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2017 bei atrain GmbH in Bamberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

großteils spannende & abwechslungsreiche Aufgaben, selbst im Praktikum. Es gibt kostenloses Obst, Getränke, Süßes, Heißgetränke und Müsli - das macht die Arbeit sehr angenehm. Die Büros sind schön, gut ausgestattet und fördert Kreativität. Work-Life Balance scheint ganz gut zu sein, zumindest für diejenigen die 8-9h Tage als angenehm/normal empfinden.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

sehr ungleiche Behandlung unter Praktikanten, einige werden sehr vorbildlich eingebunden, andere aktiv aus dem Team ausgeschlossen ...
Betreuung durch die Vorgesetzte leider sehr ... traurig ... Feedback war persönlich und unter der Gürtellinie. Man merkt, dass man "nur kleiner dummer Praktikant" ist.

Verbesserungsvorschläge

atrain rühmt sich immer damit, "die Besten" zu sein, dabei machte es den Anschein, dass sich das nicht im Gehalt der Angestellten widerspiegelt


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr gute Betreuung und hohe Lernkurve als Praktikant

4,3
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2012 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei atrain GmbH in Bamberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr gute Praktikantenbetreuung. Vom ersten Tag an in spannende Projekte involviert und Verantwortung gehabt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bamberg ist verkehrstechnisch nur dürftig angebunden. Das Praktikantengehalt war damals für die geleistete Arbeit eher niedrig.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Junges, interkulturelles Team mit Spezialisierung auf Assessment und Development Center, sowie Trainings

3,3
Empfohlen
Ex-Praktikant/inHat bis 2014 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei atrain GmbH in Bamberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ein junges und interkulturelles Team, mit flachen Hierarchien und Mitspracherecht. Interessante Aufgaben und Einsatz vor Ort auf Centern.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise etwas chaotische Zustände. Man kann merken, dass es noch ein relativ junges Unternehmen ist und es noch an Standardisierung von Prozessen mangelt.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Templates, Instruktionen und Trainings anbieten. Einheitliches kommunizieren und Regeln schaffen. Mehr Senior Consultants einstellen!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird atrain durchschnittlich mit 3.5 von 5 Punkten bewertet. 75 der Bewertenden würden atrain als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 3 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich atrain als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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