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Viel BlingBling, Tränen im Hintergrund

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2017 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Langjährige Kollegen sind unabdingbar - nach einiger Einarbeitungszeit viel Narrenfreiheit, da Vorgesetzte dies nicht merken - nette Gebietsvorstände für Teile, Verkauf, Kundendienst

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Respekt - kaum Lob - keine MA-Parkplätze da Platzmangel - oft schlechtes Verhältnis unter Kollegen - Missgunst

Arbeitsatmosphäre

Leider kam vom Vorgesetzten sehr wenig Lob, nur wenn man dieses fast schon "einfordert".
Div. Kollegen versuchen jeglichen Tadel an andere Mitarbeiter weiterzugeben, um selber besser dazustehen, daher ist vieles Sehr falsch, was dargestellt wird!

Kommunikation

Leider werden nur auf Druck von MA hin Gespräche eingeleitet, eventuelle Probleme werden gern übersehen

Kollegenzusammenhalt

Wie bereits erwähnt versuchen viele Stress an andere, teils Unbeteiligte, abzuschieben um persönliches Unwohlsein zu vermeiden

Work-Life-Balance

Urlaub wird ungern genehmigt - viele Überstunden bis hin zu Arbeit mit heim nehmen sind Alltag

Vorgesetztenverhalten

Man solle sich nicht anstellen, man wisse worauf man sich beim Job eingelassen hätte (kleiner Auszug aus herablassenden Bemerkungen, die sehr herunterziehen)

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgaben (so vielfältig, dass eine Einarbeitung ein halbes Jahr dauert und die Arbeit danach nicht schaffbar ist)

Gleichberechtigung

Das Alter ist Hauptsache, jüngere MA sind weniger wert

Umgang mit älteren Kollegen

Einige langjährige Kollegen werden sehr geschätzt und "angehimmelt"

Arbeitsbedingungen

Sehr heiss im Sommer wegen Glaswänden. Hoher Läempegel

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Jeder wie er will, Papier wird von manchen MA teilweise sehr sparsam benützt

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist ok, für die geleistete Arbeit von etwas 2-3 "arbeiten" dennoch weit zu wenig

Image

Image und Realität stimmt nur teils überein, modern, aber nicht fair!

Karriere/Weiterbildung

Schulungen höchstens 1x im Jahr, nur wenn Hersteller meckert

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