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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei August Jaeger Nachf die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Unternehmen ist noch nicht im digitalen Zeitalter angekommen, bessert sich aber stetig. Unternehmenskommunikation über ein Intranet oder Newsletter gibt es nicht.
Tolle Kollegen in allen Altersklassen in Buchhaltung/Personal
Homeoffice durch Pandemie möglich, Gleitzeit vorhanden.
Offener und vertrauenswürdiger Umgang. Geschäftsführung hat für jeden ein offenes Ohr.
Es wird noch nicht einmal der Mitarbeiter begrüßt.
In Buchhaltung und Personal sehr guter Kollegenzusammenhalt