BACK-FACTORY: jung und motiviert
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Die Möglichkeit der Home-Office-Nutzung und die Aufstockung des Gehalts, wenn man übergangsweise in Kurzarbeit ist
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Es könnte etwas offener und schneller kommuniziert werden, wie nächste Schritte aussehen
Kommunikation
Etwas mehr Transparenz könnte an der einen oder anderen Stelle nicht schaden...
Kollegenzusammenhalt
Die Stimmung unter den Kollegen ist wirklich ausgesprochen kollegial. Man hilft sich, wo man kann. After-Work mit Kollegen? Immer gerne :-)
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsauslastung ist in unserer Abteilung wirklich gut verteilt. Jeder hat sein Aufgabengebiet, das er recht autark managt und wenn nötig im Team bespricht.
Arbeitsbedingungen
Jede Abteilung hat sein eigenes Büro. Zum Glück kein Großraumbüro mit Lärmbelästigung. Dort, wo es dann doch mal lauter werden kann (z.B. aufgrund von Telefonaten) werden Lärmschutzwände installiert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es besteht noch Optimierungspotential, aber insgesamt ist das Unternehmen auf einem sehr guten Weg und sieht immer zu, dass zumindest alle Möglichkeiten bedacht werden.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeit von Workshops und Seminaren, die den eigenen Bereich betreffen