Im Vergleich gut aber Luft nach oben...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Lohnzahlung, geregelte Arbeitszeiten. Zudem wird Wasser, Kaffee und Obst im Aufenteilsraum gestellt. Gute Regionalleitung und guter ML
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Anerkennung für das Personal auf der Fläche. Man ist nur noch genervt wegen Entscheidungen des Einkaufs. Auf der Fläche wird am Personal gespart aber die Zentrale ist aufgebläht. Leute laufen durch die Filialen die meinen das Rad neu erfunden zu haben...
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation Zentrale in den Markt verbessern. Ihr hab so viele liebe Leute im Einkauf. Aber wiederum andere sind sowas von eingebildet und hochnäßig. Wir sind ein Unternehmen und da sollte es kein von oben herab sehen geben. Zudem generieren wir auf der Fläche den Umsatz und nicht die teilweise schlecht zu erreichenden Einkäufer im Home Office...
Arbeitsatmosphäre
In der Filiale Top aber manche in der Zentrale halten sich für was besseres.
Kommunikation
Viele Dinger werden seitens der Zentrale viel zu spät oder falsch kommuniziert. Kommt immer auf den Zuständigen an.
Es gibt viele sehr liebe aber leider auch extrem eingebildete...
Kollegenzusammenhalt
In der Filiale sind wir ein Team und das merkt man auch.
Work-Life-Balance
Für den LEH absolut Top. Liegt aber eher an der Leitung in der Filiale.
Vorgesetztenverhalten
Regionalleitung und ML sehr Menschlich
Interessante Aufgaben
Einzelhandel halt
Arbeitsbedingungen
Teilweise sehr veraltete Technik und Geräte. Zudem werden wir mit so vielen kleinen unnötigen Aufgaben seitens der Zentrale aufgehalten, dass wesentliche Aufgaben wie den Laden voll und ordentlich halten auf der Strecke bleiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird leider gefühlt immer zuerst beim Personal in den Märkten gespart. Festes und angemessenes Urlaubs und Weihnachtsgeld und guter Stundenlohn würde sicher mehr qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber bringen und vorallem die "Guten alten Hasen" ans Unternehmen binden.
Image
Ich hoffe doch gut...
Karriere/Weiterbildung
Wer will und es zeigt kann aufsteigen. Seminare werden auch angeboten
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin, Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre gute Bewertung und Ihr ausführliches Feedback.
Wir wissen es sehr zu schätzen, dass Sie sich die Zeit genommen haben, bei den einzelnen Punkten differenziert ins Detail zu gehen. Sie sprechen Themen an, die uns sehr am Herzen liegen. Es ist richtig, dass alle Mitarbeiter:innen im Unternehmen maßgeblich an der Umsatzerzielung beteiligt sind. Weiter liegt es uns fern, dass unsere Mitarbeiter:innen von oben herab behandelt werden. Gute Kommunikation und gegenseitiger respektvoller Umgang sind uns sehr wichtig. Wir würden uns gern gezielt mit Ihnen über Ihre Erfahrungen unterhalten.
Sollten Sie Ihre Bewertung noch näher besprechen wollen, würden wir uns freuen.
Sie erreichen uns unter der Rufnummer +49 (0)89 30 66 896-0 oder per E-Mail unter jkuschel@basic-ag.de
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg.
Viele Grüße
basic AG
Personalabteilung