Spannende Aufgaben in familiärer Arbeitsatmosphäre
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze Wege, flache Hierarchien, starker kollegialer Zusammenhalt, familiäre Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Extrem kollegiale, sehr familiäre Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Die Kommunikation im Unternehmen ist gut bis sehr gut. Natürlich gibt es ab und zu Probleme in der Kommunikation.
Es gibt regelmäßige Meetings in den Projektgruppen
Kollegenzusammenhalt
Der kollegiale Zusammenhalt hat durch Corona gelitten, ist aber nach wie vor auf einem sehr hohen Niveau.
Es werden zusammen Aktivitäten während des Arbeitstages unterneommen, z.B. gemeinsames Mittagessen oder am Wochenende Ausgehen.
Die Hilfsbereitschaft untereiinander ist sehr groß.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Ballance ist gegeben.
Es ist nicht so, dass es viele Überstunden gibt, man kommt in 99 % der Fälle pünktlich nach dem eigentlichen Feierabend nach Hause.
Vor dem jährlichen Produkt-Update im Sommer wird der Arbeitsaufwand im Frühjahr ein wenig höher, da hier der Workshop und die Dokumentation angelegt werden müssen.
Wenn persönliche Termine während der Arbeitszeit bestehen, wird Bescheid gegeben. Die Arbeitszeit muss nachgeholt werden.
Bei Problemen im familiären Umfeld reagiert der Arbeitgeber zuvorkommend.
Urlaub kann jederzeit eingereicht werden, in meinem Bereich sind allerdings Absprachen notwendig. Es wird immer eine für beide Seiten passende Lösung gefunden!
Vorgesetztenverhalten
Hier gibt es absolut nichts zu bemängeln.
Ansagen durch die Geschäftsführung werden klar und deutlich formuliert.
Entscheidungen durch die Geschäftsführung und durch das HR sind nachvollziehbar.
In Konfliktfällen wird hier auf Augenhöhe entschieden.
Kurze Wege, flache Hierarchien, schnelle Entscheidungsfindung.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall liegen hier interessante Aufgaben vor.
Im Bereich Software und Wartung gibt es des Aufgabenbereiches wegen die gleichen Standard-Aufgaben, aber an Neuem mangelt es nicht. Das macht den Reiz aus!
Arbeitsbedingungen
Hier gibt es nichts auszusetzen.
Wenn etwas fehlen sollte, wird kurzfristig entschieden und das Gerät/der PC/etc. wird besorgt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der Arbeitgeber spendet an regionale soziale Einrichtungen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn der Bedarf bestehen sollte, kann auf kurzem Wege die Mitarbeiterförderung beantragt und auch durchgeführt werden.