Keine qualifizierten Führungskräfte, absolut unmoderne Arbeitsweisen und kein Zusammenhalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie schon oben alles zusammengefasst. Ständiger Wechsel von neuen Mitarbeiter*innen (kein Wunder), alles wird auf Werkstudenten abgetreten, weil niemand lange bleibt. Gerade im Social Media Bereich sollten sich mal Gedanken gemacht werden, wieso niemand langfristig in einem eigentlich coolen Bereich arbeiten will.
Arbeitsatmosphäre
Ganz unangenehm! Die Atmosphäre in dem Großraumbüro ist alles andere als angenehm und hing immer von der Laune des Teamleads ab. Man hatte immer das Gefühl man wird beobachtet und bewertet. Wurde mit anderen Kolleg*innen Pause gemacht, kamen nur doofe Kommentare. Auch bei Fehlern wurde keine konstruktive Kritik geübt sondern erst nach Wochen darauf aufmerksam gemacht, aus einer sehr persönlichen und nicht professionellen Art und Weise.
Kommunikation
Der wohl größte Schwachpunkt dieser Agentur. Keinerlei offener Kommunikation, nicht mal innerhalbs des Teams, was aus maximal 5 Leuten besteht! Ich musste immer "erraten" ob ich irgendwas gut oder schlecht mache. Es gab sogar Phasen, wo mein Teamlead 2 Wochen kaum Worte mit mir gewechslet hat.
Kollegenzusammenhalt
Unter denen, die schon etwas länger da sind gut, der Rest hat nichts mit Zusammenhalt zutun.
Work-Life-Balance
Absolut unmodern, vor allem für eine Agentur. Home Office wird 2x die Woche angeboten, wird aber nicht gerne gesehen, wahrscheinlich herrscht noch das Denken, dass Mitarbeiter*innen so besser kontrolliert werden können oder effizienter arbeiten.. Gleitzeit vorhanden, kann man aber kaum nutzen da man auch wieder komisch angeschaut wird, wenn man dementsprechend Feierabend macht. Es muss immer jemand bis 17 Uhr da sein, was z.B. im Vorstellungsgespräch nicht mal erwähnt wurde..
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation von der Geschäftsf. nicht vorhanden. Teamleads nutzen ihre Rolle gerne aus und zeigen, dass sie "Macht" haben. Es gab auch mal gute Tage, die waren aber leider selten. Aus meiner Sicht sollten die Teamleads nochmal ordentlich geschult werden, denn eine gute Mitarbeiterführung sollte wohl die Grundlage sein. Ein professionelles Auftreten gibt es nicht, es wird viel emotional/persönlich aufgefasst, was absolut nicht geht als Vorgesetzte/r. Außerdem wird von Vorgesetzten schlecht über andere Mitarbeiter*innen gesprochen, über sozial schwache Menschen gewitzelt und frauendfeindliche und sexistische Witze sind auch keine Seltenheit.
Image
Nach außen wahrscheinlich gut aber es wird immer verkauft als "wir können alles", was nicht der Fall ist.