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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen5 Mitarbeiter:innen, die bei blueworld.group ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,8 von 5 Punkten.
5 Praktikant:innen empfehlen blueworld.group als Arbeitgeber weiter, während 0 das Unternehmen nicht empfehlen würden.
Die Atmosphäre ist immer gut und es macht jeden Tag aufs Neue Spaß mit dem Team! Das Office ist sehr schön und man fühlt sich hier sehr wohl.
Das Team ist sehr abwechslungsreich und jedes Teammitglied wird gleichbehandelt, auch als Praktikant.
Das Aufgabengebiet ist sehr vielfältig und ich habe in der relativ kurzen Zeit, in der ich Teil der blauen Welt bin, schon viel gelernt und Neues kennengelernt.
- Klimaneutralität
- Förderung eines bewussten Umgangs, auch bei Beteiligungen
Die letzten Monate waren wohl für die meisten Unternehmen eine Herausforderung, gerade wenn es um den Teamzusammenhalt geht. Trotz Homeoffice und lediglich virtuellem Austausch ist der Teamzusammenhalt stark und sehr positiv. In verschiedenen Online-Formaten lernt man auch Personen besser kennen, mit denen man im Alltag nicht viel zu tun hat, was den Zusammenhalt verstärkt.
- gute technische Ausstattung fürs Homeoffice
- das Büro ist definitiv ein Highlight
- spannende Einblicke in unterschiedliche Themenfelder
- abwechslungsreich und vielfältig.
-Sehr guter und schneller Recruiting-Prozess
-schnelle Integration durch Offenheit der Mitarbeiter
-sehr motiviertes und hilfsbereites Team
-stylisches Büro
-absolut transparente Kommunikation
-gemeinsame Mittagspause
-hoher Freiraum zur persönlichen Weiterentwicklung
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr entspannt und lässt einem den gewissen Freiraum zur persönlichen Weiterentwicklung. Das Büro ist sehr stylisch eingerichtet, sodass man nicht das Feeling verspürt in einem klassischen Büro zu sitzen. Durch den starken Kollegialen Zusammenhalt, arbeitet man nicht gegeneinander, sondern absolut miteinander. Es wird ausführlich über relevante Themen diskutiert und jede Frage beantwortet. Es herrscht ein sehr vertrauensvoller und vor allem respektvoller Umgang.
Aufgrund der spannenden und abwechslungsreichen Themen vergeht der Arbeitstag sehr schnell. Allerdings sollte man hier die Arbeitszeit nicht als störend empfinden, sondern für sich als Weiterentwicklung sehen, da man hier eine unfassbare Lernkurve hat.
Die blueworld.group macht es einem sehr leicht sich zu integrieren. Man trifft auf viele verschiedene Persönlichkeiten, die einem jederzeit hilfsbereit zur Seite stehen.
Flache Hierarchien und gute Kommunikation durch und durch.
Es findet durch und durch eine offene Kommunikation statt. Themen werden immer zusammen besprochen und diskutiert. Die Meinung jedes einzelnen ist relevant und wird berücksichtigt.
Wer Lust auf eine spannende Herausforderung hat und auch mal aus seiner Komfortzone herauskommen möchte, ist hier an genau der richtigen Adresse. Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich und durch das hohe vorhandene Knowhow, gibt es keine Grenzen zur Wissenserweiterung.
Großer Team-Spirit, selbständige Arbeitsweise & gleichzeitig gegenseitige Unterstützung im Team und mit Vorgesetzten, große Lerneffekte
Das Team ist zielstrebig & möchte etwas erreichen! Da ich das Commitment teile und die Arbeit Spaß gemacht hat, verging die Zeit wie im Flug.
Jeden Mittag machen alle Kollegen gemeinsam Mittagspause und gute Laune ist immer dabei! Keine Konkurrenzkämpfe zwischen Kollegen
Unterstützung von Vorgesetzten war selbstverständlich, Feedback wurde bilateral immer freundlich und offen kommuniziert
Hohe Anforderungen an Arbeitsbedingungen: modernes Office, jeder Arbeitsplatz ist ausgestattet mit zwei top Bildschirmen zur Erleichterung der Arbeit, immer frisches Obst
Offene und freundliche Kommunikation, ehrliche, offene und freundliche Feedback-Kultur
Langeweile ist definitiv ein Fremdwort! Jede Aufgabe war interessant und herausfordernd, aber nicht überfordernd
Ganz viel: z.B. Mitarbeiter bekommen vielfältige Aufgaben, Witze und Lachen am Arbeitsplatz, lockere Atmosphäre, professionell, was anregt sich zu verbessern, regelmäßige Mitarbeitergespräche, gute Kommunikation z.B. über Slack und Asana und vieles mehr
bis jetzt und voraussichtlich nichts
Arbeitszeiten auf 8 bis 9 Stunden pro Tag reduzieren.