Aufsteigende Boutique-Agentur mit individuellem Charme
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien. Offene Ohren. Miteinander statt gegeneinader arbeiten. Nachhaltige Lösungsansätze. Strukturen können noch geschaffen und mitgestaltet werden. Viel Verantwortung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Feste Strukturen fehlen noch, was viel Zeit und Kraft kostet. Effizientere/s Kommunikation und Arbeiten sollte noch ausgebaut werden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Ruhe. Klarere Kommunikation. Ein Projekt nach dem nächsten/Nicht zu viele Baustellen auf einmal.
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team mit freundlich-kollegialer Atmosphäre. Jedoch sorgen die großen und offenen Räume auch für viel Unruhe und Dauerbeschallung.
Kommunikation
Feste Meetingstrukturen und effiziente Kommunikationswege sind derzeit noch in der Optimierungsphase. Generell wird sich aber für jeden Zeit genommen.
Kollegenzusammenhalt
Offener und freundlicher Umgang . Hier wird man wie ein Mensch behandelt. Verständnisvolles Miteinander auf Augenhöhe. Flache Hierarchien.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option wird eine Work-Life-Balance ermöglicht. Aber es gibt nicht genügend Schlüssel und Home-Office-Laptops. Das Teilen und Tauschen ist leider keine optimale Lösung, da es häufig leider nicht klappt. Allerdings können Urlaubs- und Home-Office-Tage meist recht unkompliziert genommen werden.
Vorgesetztenverhalten
Verständnis und ein offenes Ohr findet man hier immer bei der Arbeitgeberin. Zum Großteil werden Mitarbeitende in Entscheidungen miteinbezogen oder zumindest nach ihrer Meinung gefragt. Professioneller Umgang und Ton mit den Angestellten. Kommunikation könnte aber etwas umfangreicher sein.
Interessante Aufgaben
Vielfältige Aufgaben und Bereiche mit viel Eigenverantwortung dank kleinem Team, welches mit Kunden aus unterschiedlichsten Branchen arbeitet. Mal sind die Themengebiete sehr interessant und cool. Ein anderes Mal leider eher kompliziert und wenig ansprechend.
Gleichberechtigung
Bei der BPP gibt es sogar übermäßig viele Frauen in hohen Positionen. Ein Unterscheidung zwischen den Geschlechtern gibt es nicht. Allerdings wird die gendergerechte Sprache abgelehnt.
Umgang mit älteren Kollegen
Eine Aussage dazu ist relativ schwer, da es kaum ältere Kolleg*innen gibt. In dem sehr jungen Team werden ältere Mitarbeitende werden aber nicht kategorisch ausgeschlossen.
Arbeitsbedingungen
Die Räume und Lage im wunderschönen Oberkassel sind top! Alles sehr schön eingerichtet und gut ausgestattet. Einziges Manko: Die großen Räumen mit hohen Decken verfügen über keine Stoffe. Dadurch sind die Räumlichkeiten sehr hellhörig. Egal ob Musik, Kaffeemaschine, Kollegen, Laubbläser, Schulkinder, Rasenmäher oder Staubsauger irgendein Geräusch hört man immer. Nicht optimal, wenn man sich schnell durch Geräusche ablenken lässt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier wird nur etwas gedruckt, wenn es wirklich notwendig ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind gut und ziemlich fair, aber da ist noch etwas Platz nach oben.
Karriere/Weiterbildung
Theoretisch ja, habe ich aber praktisch noch nicht miterlebt.