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Brandl 
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GmbH
Bewertung

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Es ist nicht alles Gold was glänzt.

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Durch das Verhalten des Geschäftsinhabers muss man leider sehr viel selber in erfahrung bringen. Fragen sind in die Richtung unerwünscht und werden sehr unfreundlichen beantwortet. Man hat auch kein Interesse sich an das Arbeitsgesetzt zu halten. Wenn man krank ist, wird man angerufen ob man Homeoffice machen kann weil man schließlich Zuhause ist. Kritik in diese Richtung werden ignoriert.

Kommunikation

Die Kommunikation ist gleich 0. Kommt man aus dem Urlaub oder ähnliches muss man sich selber darum bemühen Änderung zu bekommen. Freiwillig sagt man das einem nicht.

Kollegenzusammenhalt

Hält sich in Grenzen. Man macht nur das, für das man auch bezahlt wird. Gerne redet man auch hinter dem Rücken des anderen. Wer sehr lange im Betrieb ist, ist sehr abgestumpft. Man hat such kein Problem jemanden Emotional zu attakieren.

Work-Life-Balance

Urlaube, Überstundenabbau oder kurzfristig freie Tage werden im Team besprochen. Das EINZIG POSITIVE

Vorgesetztenverhalten

Fehler werden nicht geduldet egal wie lange man im Betrieb ist. Die Geschäftsleitung hat kein Problem damit jemanden vor den Kollegen zu dunuzieren. Wenn man nur 3 Tage ansprechbar ist, kommt auf den Gemütszzstand an, bekommt man vielleicht eine Antwort.

Interessante Aufgaben

Gibt es keine. Ist schließlich nur ein kleiner "Betrieb" mit 5 Angestellte und ein paar Aushilfen. Also Vorsicht wenn man gekündigt wird.

Arbeitsbedingungen

Man macht sich nicht kaputt kann auch schnell langweilig werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Arbeitsvertrag lesen, Zusatzvereinbarungen einfordern und alles schriftlich geben lassen. Sicher ist Sicher.

Image

Nach Aussen ist man eine SUPER Firma die alles kann, intern sieht es anders aus.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es keine. Weder eine Karriere noch Weiterbildungen. Es gibt auch keinen Einarbeitungsplan.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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