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Gute Kanzlei mit Verbesserungspotenzial

3,3
Empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima insbesondere unter den Mitarbeitern ist wirklich prima. Es gab auch frisches Obst, Wasser und im Sommer auch hin und wieder Eis. Technische Ausstattung ist auch wirklich in Ordnung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Azubis werden zu oft als billige Arbeitskraft gesehen und in der Ausbildung wenig gefördert. Das frustriert von Zeit zu Zeit.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter und Auszubildende sollten ernster genommen und mehr mit einbezogen werden.

Die Ausbilder

Es wurde sich Zeit genommen für die Azubis, auch wenn diese nicht immer fair behandelt wurden.

Spaßfaktor

Das 1. Lehrjahr bestand eigentlich nur aus Akten suchen, Kaffee kochen und ans Telefon gehen. Ab dem 2. Lehrjahr wurde einem dann tatsächlich was beigebracht.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben haben größtenteils Spaß gemacht und waren interessant. Man hatte die Möglichkeit in alle Bereiche einmal reinzuschnuppern. Allerdings blieb für den schulischen Teil oft eher wenig Zeit und Verständnis. Schulaufgaben hatten Zuhause erledigt zu werden (abgesehen davon dass man täglich bis 18 Uhr gearbeitet hat).

Variation

Man durfte alle Abteilungen mal durchlaufen.

Respekt

Der Respekt gegenüber den Azubis hat oft zu wünschen übrig gelassen insbesondere vom Personal. Nicht bei allen, aber doch bei einigen.

Karrierechancen

Es stand die Möglichkeit einer Übernahme im Raum, aber nur die wenigsten wollten dies.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima an sich ist wirklich prima. Alle verstehen sich größtenteils unter einander, es gibt hin und wieder After Work Events.

Ausbildungsvergütung

Unter aller würde. Es wurde knapp unter Kammerempfehlug bezahlt, in dem Rahmen in dem es eben noch legal war. Zum Leben reicht das und vor allem nicht wenn man dort Vollzeit ist.

Arbeitszeiten

Leider auch eher katastrophal. Bei Arbeitszeiten von 08:00-18:00 Uhr bleibt wenig Zeit für andere Dinge. 1 freien Nachmittag nach der Berufsschule, weil dies gesetzlich vorgeschrieben ist.

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