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Bühler 
Alzenau 
GmbH
Azubi Bewertungen

Alzenau in Unterfranken und weitere

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KI-generierte Zusammenfassung

Aktuelle Bewertungen von Mitarbeiter:innen auf einen Blick.

Basierend auf seit Januar 2024. Alle Informationen dazu findest du hier.

Zuletzt aktualisiert am 3.2.2025

Die Bewertungen für Bühler Alzenau GmbH sind insgesamt positiv. Besonders hervorgehoben wird der Kollegenzusammenhalt, der als sehr gut beschrieben wird. Mitarbeiter:innen loben die Zusammenarbeit und den respektvollen Umgang miteinander, was zu einer produktiven und angenehmen Arbeitsatmosphäre führt. Auch die Arbeitsatmosphäre selbst wird als positiv und motivierend empfunden, mit freundlichen und hilfsbereiten Kolleg:innen. Die Vorgesetzten werden überwiegend als kommunikativ und unterstützend beschrieben, was zu einem Gefühl des Gehörtwerdens und der Wertschätzung beiträgt. Die Aufgaben bei Bühler Alzenau GmbH werden als interessant und vielfältig wahrgenommen, was den Arbeitsalltag bereichert.

In Bezug auf Gehalt und Sozialleistungen gibt es gemischte Meinungen. Während einige Mitarbeiter:innen das Gehalt als fair und angemessen empfinden, gibt es auch Stimmen, die die Bezahlung als unterdurchschnittlich kritisieren. Die Work-Life-Balance wird unterschiedlich bewertet: Einige schätzen die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Urlaub problemlos zu nehmen, während andere die langen Arbeitszeiten und den hohen Druck bemängeln. Die Kommunikation im Unternehmen wird als größtenteils gut beschrieben, jedoch gibt es auch Kritik an der mangelnden Kommunikation zwischen den Abteilungen und der Fokussierung auf interne Politik. Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden als vorhanden, aber nicht immer ausreichend gefördert wahrgenommen.

Gut finden Arbeitnehmende:

  • Hervorragender Kollegenzusammenhalt und respektvoller Umgang
  • Positive und motivierende Arbeitsatmosphäre
  • Interessante und vielfältige Aufgaben

Als verbesserungswürdig geben sie an:

  • Gehalt und Sozialleistungen könnten verbessert werden
  • Work-Life-Balance, insbesondere in Bezug auf Arbeitszeiten und Überstunden
  • Kommunikation zwischen den Abteilungen und weniger interne Politik
Zusammenfassung nach Kategorie

Findest du das hilfreich?

2 von 94 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen, die bei Bühler Alzenau eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 3,4 von 5 Punkten.

1 Auszubildende empfehlen Bühler Alzenau als Ausbildungsbetrieb weiter, während 1 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.

Mach keine Ausbildung dort wenn du Wert auf Respekt und eine gescheite Ausbildung legst.

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich IT bei Bühler Alzenau GmbH in Alzenau in Unterfranken gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wurde Rücksicht darauf genommen, dass ich ein Kind habe und deshalb öfter fehle als andere.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich habe meine Zeit verschwendet, weil mein Ausbilder erst nach 3 Monaten so ehrlich war und sagte, dass er keine Kapazität hat mich auszubilden. Überhaupt dass man mich dann angestellt hat ist einfach ein Witz. An meinem letzten Tag wurde auch angedeutet, dass ich wahrscheinlich nur für die Quote eingestellt wurde, da die Personalabteilung auf sowas scheinbar extrem achtet.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte nur Azubis einstellen, wenn man die Kapazität hat sie auszubilden. Zudem hätte man mir am Ende auch mit Respekt entgegnen können, da das schlimmste nichtmal die Kündigung war ,sondern wie sich die Mitarbeiter vorab und am letzten Tag verhalten haben.
Frauen nicht nur für die Quote einstellen ;)

Arbeitsatmosphäre

Ich war in einem kleineren Büro mit wenigen Mitarbeitern, das war relativ angenehm.

Karrierechancen

Meiner Erfahrung nach sind die Chancen in der Firma nicht sonderlich gut. Auf die Ausbildung in meinem Bereich wurde garkeinen Wert gelegt und nach Abschluss der Ausbildung bekommt man nur einen Jahresvertrag. Auch in anderen Bereichen bekommt man wohl schwer eine feste Anstellung.

Arbeitszeiten

Die Arbeitszeiten waren flexibel.

Ausbildungsvergütung

Gegen die Ausbildungsvergütung kann ich überhaupt nichts sagen. Ich habe zum ersten Gehalt direkt noch Urlaubsgeld bekommen und unerwarteter Weise auch eine tarifliche Zulage, welche mein Gehalt um 50% erhöhte.

Die Ausbilder

Mein Ausbilder war zwar ein netter Mensch, hat sich aber keinerlei Gedanken über den Ablauf der Ausbildung gemacht und in 3,5 Monaten Ausbildung vielleicht 2-3 Stunden seiner Zeit für mich aufgeopfert.

Spaßfaktor

Man kann sich zwischendurch gut mit Kollegen unterhalten und der ein oder andere kam auch auf einen zu, wenn man neu war.

Aufgaben/Tätigkeiten

Ich habe von meinem Ausbilder in der gesamten Zeit nur ein einziges mal eine Aufgabe bekommen. Mir wurde vorab aber auch kein Wissen dafür vermittelt, dass ich diese Aufgabe hätte lösen können.

Respekt

Ich habe es wirklich sehr geschätzt, wie respektvoll alle miteinander sind und dass man von Tag eins auf Augenhöhe gesehen wird. Allerdings wurde ich am Ende dann sehr respektlos behandelt. Ich war etwa 2,5 Wochen krank und bekam zwischenzeitlich auch die Kündigung eingeworfen. Schon eine Woche vor meinem letzten Tag und bevor überhaupt die Kündigung in meinem Briefkasten war ,wurden mir meine IT Berechtigungen entzogen. An meinem letzten Tag hat man es den Leuten, die das persönlich genommen haben extrem angemerkt. Überwiegend konnte man sich noch kurz unterhalten und verabschieden. Ich stand aber auch mehrmals neben jemandem aus der Personalabteilung, mit welchem ich auch viel Kontakt hatte in der Zeit, von ihm kam nicht mal ein "Hallo" oder "Tschüss"...

Variation

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe ehemalige Auszubildende,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen haben, eine ausführliche Bewertung zu schreiben. Wir schätzen dein ehrliches Feedback sehr und möchten auf einige Punkte eingehen.

Es freut uns sehr zu hören, dass du die Zugeständnisse, die wir dir aufgrund deiner familiären Situation gemacht haben, positiv wahrgenommen hast.

Der respektvolle Umgang untereinander ist ein Aspekt, auf den wir stolz sind und den wir gern weiter fördern. Deine Anmerkungen hierzu nehmen wir deshalb ernst und werden weiter daran arbeiten.
Wir möchten dir versichern, dass die Diversität in unserem Unternehmen nicht nur der Personalabteilung ein Anliegen ist, sondern dem ganzen Management und der Belegschaft. Dennoch basieren unsere Einstellungen nicht auf dem Geschlecht, sondern auf Basis von Qualifikationen und Fähigkeiten. Bei der Diversität legen wir Wert auf alle Facetten, nicht nur im Hinblick auf das Geschlecht. Wir sind überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft maßgeblich zur positiven Weiterentwicklung unseres Unternehmens beiträgt.

An den negativen Punkten, die du ansprichst, merken wir, dass du mit der Ausbildung bei uns nicht zufrieden warst. Wir bedauern, dass deine Ausbildungserfahrung nicht deinen Erwartungen entsprochen hat. Wir möchten jedoch klarstellen, dass dir während deiner Zeit bei uns nicht nur einer, sondern mehrere Ausbilder zur Verfügung standen.

Vielen Dank nochmals für dein umfassendes Feedback. Wir bedauern, dass deine Erfahrung in einigen Bereichen negativ war, sehen dies aber als wichtige Anregung für Verbesserungen.

Solltest du weiterführende Fragen oder Anregungen haben, stehen wir dir gerne zur Verfügung.

Wir wünschen dir für deine berufliche und persönliche Zukunft alles Gute.

Viele Grüße,
Dein HR-Team der Bühler Alzenau GmbH

Alles in allem ein sehr angenehmer Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r bei Bühler Alzenau GmbH in Alzenau in Unterfranken absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

kümmert sich sehr um das Wohlbefinden der Azubis, abwechslungsreiche Arbeit, es wird viel Verantwortung abgegeben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

manchmal über die aktuellen Themen der Azubis informiert sein

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir bedanken uns herzlich für Deine Bewertung! Als verantwortungsbewusster Arbeitgeber setzen wir auf ein respektvolles Miteinander und ein mögliches angenehmes Arbeitsumfeld. Dazu gehören für uns unter anderem die Einbindung der Azubis in unser Unternehmen. Dies kannst Du bereits bestätigen, was uns sehr freut. Da uns viel daran liegt, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln, sind wir diesbezüglich sehr an Deiner Meinung interessiert. Wenn Du also bereits konkrete Vorschläge oder Anregungen für uns hast, komme gerne jederzeit für einen persönlichen Austausch auf uns zu. Wir sind stets dankbar für neue Impulse!

Wir bedanken uns für Deine Unterstützung und freuen und auf die (weitere) Zusammenarbeit!

Viele Grüße, Dein HR-Team der Bühler Alzenau GmbH

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Bühler Alzenau durchschnittlich mit 3.7 von 5 Punkten bewertet. 82 der Bewertenden würden Bühler Alzenau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Interessante Aufgaben an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Bühler Alzenau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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