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Jetzt Profil vervollständigen2 Mitarbeiter:innen, die bei Büroartikel Betzendahl eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,1 von 5 Punkten.
1 Auszubildende empfehlen Büroartikel Betzendahl als Ausbildungsbetrieb weiter, während 1 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.
Unter Berücksichtigung der hier vorliegenden Bewertungen und der Einsicht in die Unternehmenshistorie über die Homepage stelle ich fest, dass sich keine wesentlichen Änderungen im Vergleich zu meiner Zeit ergeben haben.
Im Nachhinein muss ich klar zugeben, dass die Ausbildung beim Arbeitgeber Betzendahl mich stark geprägt hat. Darüber hinaus kann ich jeden mit einer negativen Bewertung verstehen, da das Leben vom Schulalltag im Vergleich zum Arbeitsalltag einen Kontrast bietet, in dem man sich erst zurechtfinden muss.
Natürlich ist die Arbeit sehr eintönig und ganz klar nichts für lange Zeit.
Sie bietet allerdings einen Grundstein mit Abschluss der Ausbildung.
Man muss es offen kommunizieren, die Bezahlung ist in jeder Hinsicht im unteren Bereich. Hier muss man auch seine Erwartungshaltung überprüfen, immerhin reden wir von einem kleinen Familienbetrieb.
Top Kollegen. Allersings ist das Ansehen der Geschäftsführung zwiegespalten
Eine übernahme zum Angestelltenverhältnis ist ein den meisten Fällen möglichen, darüberhaus allerdings aufgrund der Unternehmensgröße und dem struckturellen Aufbau nicht
40 Stunden in der Woche sowie in den Öffnungszeiten zu erkennen
In der Ausbildung sowie im Angestelltenverhältnis unterdurchschnittlich
Ausbildungsabschnitte wurden in Teilen übermittelt, es gab Lob und Kritik
Telefonanquise, einfache Lagertätigkeiten, einfacher Schriftverkehr
Man wird gelobt und man wird offen kritisiert. Erbringt man in einer Regelmäßigkeit gute Leistung wird diese auch erkannt.
Wenn ein auszubildender eine Idee hat ist es uninteressant. Vorschläge werden nur von ausgelernten Kräften akzeptiert
Für den Ausbilder sind Azubis nur billige Arbeitskräfte
Als Ausbilder finde ich es schade, diese Kritik auf diesem Weg zu erhalten. Mir ist weder die Person bekannt noch der Punkt auf den die Kritik sich hier bezieht. Demzufolge fällt es mir sehr schwer den Zusammenhang für mich zu erfassen.
Grundsätzlich gegeben wir auch jungen Menschen eine Chance, die nicht mit ganz idealen schulischen Vorraussetzungen in das Berufsleben starten. Auch wenn es diesen Menschen so erscheint, als würden diese nur billige Arbeitskräfte sein - so kann ich dagegenhalten, dass 50% der Azubis ein Jobangebot bekamen in den letzten 20 Jahren und diese auch freiwillig in das Anstellungsverhältnis gewechselt haben. Ich vermute für mich, dass diese Aussage der nicht konkreten Kritik und in Folge der schlechten Bewertung hier am besten Rechnung trägt zum Verständnis aller derjenigen, die nur nach den berechneten Sternen Urteilen.
Ich kann dieser Kritik also an dieser Stelle nur in der Form begegnen, dass es mir sehr leid tut, hier einen jungen Menschen anscheinend unzufrieden in seiner Welt zurückgelassen zu haben ohne ihr/ihm abschließend wirklich helfen zu können.
Die Bewertung hat in Coronazeiten stattgefunden, weshalb ich zugeben muss, dass der Ausbilder und die Geschäftsleitung in dieser Zeit natürlich auch entsprechenden Herausforderungen ausgesetzt waren. Trotzdem: meine Entschuldigung für diese Unzufriedenheit in Sachen Ausbildung bei Betzendahl. Wir versuchen besser zu werden.... versprochen...