Junge Mitarbeiter haben Freiraum, langjährige Mitarbeiter müssen Teile ihres Tariflohnes einklagen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Das er Eltern mit Kindern durch geschlossenen Kitas und Schulen unterstützt
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
indem er selbst auch persönlich umsetzt, was in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat beschlossen wurde
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsverdichtung, dadurch viele Überstunden, wenig Anerkennung bei vielen Feiertags- und Wochenenddiensten
Kommunikation
man muss viel erfragen, wenn man nötige Informationen braucht
Kollegenzusammenhalt
unter uns älteren langjährigen kollegen
Work-Life-Balance
keine
Vorgesetztenverhalten
Beratungsresistent
Umwelt-/Sozialbewusstsein
man schreibt sich viel auf die Fahnen, mehr auch nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Tarif
Karriere/Weiterbildung
eigentlich nur für jüngere Kollegen
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Image
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