Zu starre Führung und kaum Freiraum um sich zu entfalten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte wechseln
Arbeitsatmosphäre
Kein Vertrauen untereinander
Kommunikation
Vieles geschieht im Hintergrund und es wird nicht kommuniziert
Kollegenzusammenhalt
Gibt es nicht
Vorgesetztenverhalten
Bei Konflikten wird nicht vorher gesprochen sondern direkt gehandelt!
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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