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CAMEDIA 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CAMEDIA die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CAMEDIA
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CAMEDIA
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Tolle Stimmung und viel Spaß den ganzen Arbeitstag über.

5,0
KommunikationFührungskraft

Transparent, fair und auf Augenhöhe.

5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Mobiles Arbeiten, Homeoffice und Flexoffice

5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

Immer wieder neue Themenfelder.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehmes Arbeitsklima! Ich hatte immer das Gefühl, dass ich fair behandelt werde. Bei guter Arbeit wird man gelobt und die eigenen Arbeit wird nicht als selbstverständlich gesehen.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation empfinde ich sehr gut! Es wird stetig über aktuelle Informationen berichtet, ausgetauscht und über Unternehmenserfolge transparent berichtet.

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