Ein toller Arbeitgeber - der eine echte Zukunftsperspektive bietet
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offenheit, Sagen was Sache ist (typisch Ruhrpott), Teamkollegen, vielen Möglichkeiten für eigene Ideen und persönliche Entwicklung. Es macht Spaß zur Arbeit zu kommen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Anfahrt ist ungünstig, da man sich durch den Essener Stadtverkehr kämpfen muss.
Verbesserungsvorschläge
CarboTech wird noch zu häufig als underdog wahrgenommen. Dabei muss sich das Unternehmen gar nicht verstecken, sondern kann behaupten, ein Arbeitgeber mit Zukunftsperspektive zu sein.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von großem Vertrauen gegenüber den Mitarbeitern - und das von Anfang an. Wer etwas verändern und Verantwortung übernehmen will, der kann auch. Denn es gibt viel eigenen Entwicklungsfreiraum. Läuft etwas gut, wird auch gelobt.
Kommunikation
Grundsätzlich gibt es eine gute Kommunikationskultur. Es gibt regelmäßige Infobriefe über alle wichtigen Änderungen und Neuerungen. Zudem gibt es clever gestaffelte Meetingrunden und Workshops, so dass auch hier ein regelmäßiger Austausch zwischen den Teams/Abteilungen stattfinden kann und die Ergebnisse werden dann ebenfalls in das Unternehmen kommuniziert, damit alle informiert sind.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind alle sehr offen und unkompliziert. Hier gibt es keine Mauern, an denen man als neuer Kollege scheitert. Das Team hält zusammen und unterstützt sich gegenseitig.
Work-Life-Balance
Es gibt verschiedenste Arbeitszeitmodelle für individuelle Lebenssituationen. Durch Gleitzeiten ist es möglich das Privatleben gut mit dem Beruf vereinbaren zu können. Ist mal Not am Mann und man muss eher gehen, wir d das möglich gemacht. Home Office ist ebenfalls kein Problem.
Vorgesetztenverhalten
Fair, respektvoll, menschlich. Man wird gefördert und gefordert. Aber nicht über alle Leistungsgrenzen hinweg. Braucht man Hilfe erhält man hier Unterstützung. Die eigene Meinung wird geschätzt und Verbesserungsvorschläge gern angenommen.
Interessante Aufgaben
Auf jeden Fall. Wer schon immer gerne mal die Ärmel hochkrempeln wollte und den Mut und das Durchhaltevermögen hat, seine Ideen umzusetzen und etwas Neues zu schaffen, ist hier richtig.
Gleichberechtigung
Bei uns arbeiten viele starke Frauen - teilweise auch in echten "Männerdomänen", die sich nicht erst ihren Platz erkämpfen müssen, sondern von Anfang an genauso respektiert und geschätzt werden wie die männlichen Kollegen. Da wird kein Unterschied gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt Altersfreizeit für ältere Kollegen. Ansonsten wird gerne auf deren jahrelange Erfahrung zurückgegriffen. Sie werden genauso geschätzt wie der Rest des Kollegiums.
Arbeitsbedingungen
Es wird viel Wert auf eine Arbeitsumgebung gelegt, in der man sich wohlfühlen kann. Ergonomische Tische und Stühle (hier gibt es hochfahrbare Tische für jeden - nicht nur für ausgewählte Kollegen). Modernes Computerequipment: Laptops für alle - damit jeder mobil arbeiten kann und bei Bedarf auch iPads o.ä. die Büros werden mit Pflanzen / Bildern verschönert. Und es gibt neue Pausenräume, in denen man gerne Pause macht. Jede Woche gibt es frisches Obst und Gemüse. Das Verwaltungsgebäude wird immer weiter modernisiert und verschönert. Regelmäßig wird durch kleine Überraschungen wie Foodtrucks den Mitarbeitern eine Freude bereitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Intern wird viel Wert auf Nachhaltigkeit und Ressourcenschonung gelegt. Bei den Produkten wird der Fokus Richtung Rückführung der Aktivkohle in den Wirtschaftskreislauf gelegt (durch Reaktivierung) und die Forschung Richtung nachhaltige Produkte wird immer weiter ausgebaut. Fortwährend Prozessoptimierung auch innerhalb der Lieferketten.
Gehalt/Sozialleistungen
Angemessenes Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge o.ä. bieten ein tolles Rundum-Paket.
Image
Das Image von CarboTech ist gut. Vielfach empfehlen Kollegen sogar CarboTech als Arbeitgeber an Freunde, Bekannte weiter. Wer hier ist, sieht das Potenzial, das sich für einen Arbeitnehmer anbietet. Es ist gerade eine spannende Zeit, in der es sich lohnt einzusteigen.
Karriere/Weiterbildung
Wer Weiterbildung braucht, bekommt diese auch. Es gibt interne Schulungsrunden - von Kollegen für Kollegen - so dass es einen kontinuierlichen Wissenstransfer gibt. Die persönliche Weiterentwicklung wird hier gefördert und gemeinsam werden dabei auch vollkommen neue Wege entwickelt.