Es war einmal ein toller Arbeitgeber!!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wie oben schon erwähnt die Fima Cardtech hat sich aufgrund einer Übernahme sehr verändert. Ich war (bin) seit 3 Jahren MitarbeiterIn bei Cardtech nach einer ziemlich Odyssee auf der Suche nach einem Job bin ich 2016 dort gelandet und ich wäre mit Sicherheit auch die restlichen Jahre meines Arbeitslebens dort geblieben bei Cardtech hatte ich immer das Gefühl ein Teil einer großen Familie zu sein wo man sich wohl fühlen kann und man sich nicht verstellen muss um akzeptiert zu werden. Das Verhältnis mit Kollegen und Vorgesetzten war (ist) was ganz besonderes. Auch Kommunikation untereinander ist sehr speziell. Egal was für ein Problem auftritt man sucht und findet immer jemand der einem hilft eine Lösung zu finden. Das führt dazu, dass Kunden mit dem Service häufig zufrieden sind.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider existiert die Firma Cardtech nicht mehr. Sie wurde kürzlich durch ein anderes Unternehmen aufgekauft und wird gegenwärtig umgebaut d.h. die meisten Abteilungen werden in eine Service Gesellschaft ausgegliedert. Von der eigentlichen Firma wir in Kürze nichts mehr viel übrig bleiben. für die Mitarbeiter bedeutet dies, dass alles Gewohnte und Dinge, welche die Arbeit bei dieser Firma ausmachte einfach wegfallen. Home Office zum Bsp. wurde gestrichen, Strukuturen welche sich jahrelang bewährt haben werden aufgelöst. Vorgesetzte und Mitarbeiter werden hin und her geschoben. Das alles führt bei den verbliebenen Kollegen zu tiefer Verunsicherung und das Vertrauen in die neue Geschäftsleitung ist dadurch tief beeinträchtigt. Viele haben den Eindruck, dass diese Maßnahmen nur dazu dienen am Ende ebenfalls weg rationalisiert zu werden.
Ich für meinen Teil empfinde tiefe Traurigkeit wenn ich sehe was aus meiner Fima gemacht wurde. Sicher es war niemals ein Traumjob die Arbeit war teilweise hart und anstrengend aber man wußte wo man hin gehörte zusammen mit tollen Kollegen und Vorgesetzte mit denen man bereit war jeden Sturm zu überstehen. Ich brauche wohl wieder einen neuen Job
Verbesserungsvorschläge
Da die Firma Cardtech nicht mehr existiert gelten meine Vorschläge wohl eher den neuen Machern. Versucht die alten Strukturen nicht gänzlich zu verändern nicht alles was alt ist ist automatisch schlecht denn es hat sich bereits bewährt und zu dem geführt was die Firma Cardtech ausgemacht hatte. Dazu gehören zu einen die firmen internen Verbindungen zwischen Mitarbeitern und den flachen Hierarchien welche es ermöglichte, dass man sich als Teil das Ganzen empfand ohne die eigene Persönlichkeit zu verstellen. Es hilft nicht wirklich sich pauschal zu duzen damit schafft man kein grundsätzliches Vertrauen zueinander. Auch habe ich die Befürchtung, dass es beim Service für unsere Kunden zu Verschlechterungen kommen wird. Sowohl der Kundensupport wie auch andere Bereiche waren bei Cardtech immer extrem Kunden orientiert man bemühte sich immer für den Kunden das beste Ergebnis zu erzielen. Bei der neuen Struktur glaube ich, dass übereilte Entscheidungen viele Abläufe verkomplizieren und bei Kunden und Mitarbeitern für Frust sorgen werden. Darum empfehle ich erstmal nachdenken und dann den Rationalisierungs Hammer schwingen.