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Bewertung

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sehr viel Arbeit, viel Anerkennung, steile Lernkurve, gute Chancen

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen fördert und fordert, für Leute, die einen Karriereturbo suchen, gerne im Headhunting arbeiten, Ihren Job gut machen und gerne leistungsorientiert bezahlt werden wollen, ist das Unternehmen absolut zu empfehlen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Unternehmen kann sich in der Kommunikation mit den Mitarbeitern noch steigern. Ansonsten gut.

Verbesserungsvorschläge

Wöchentliche Stand-Up-Meetings einführen.

Kommunikation

Kann verbessert werden, ist aber ok.

Kollegenzusammenhalt

Ein super Team!

Work-Life-Balance

Es gibt bessere Unternehmen für Work-Life-Balance. Hier hat man dafür die Chance sich komplett zu entfalten. Auf jeden Fall ein Karriereturbo!

Vorgesetztenverhalten

sehr jung, stets bemüht und haben immer ein offenes Ohr.

Interessante Aufgaben

Vertrieb, Vertrieb und nochmal Vertrieb. Es ist teilweise extrem hart, aber fair! Typisch: Headhunting

Arbeitsbedingungen

Standard.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Unternehmen hat ein faires Gehaltsmodell. Es hat hohe variable Gehaltsbestandteile und ein eher unterdurchschnittliches Fixgehalt. Wer seinen Job gut macht profitiert hiervon.

Image

Sehr gutes Image in der Branche und bei Kunden.

Karriere/Weiterbildung

Die Arbeit ist hart, die Lernkurve sehr steil und das Unternehmen genießt einen exzellenten Ruf in der Branche. Sehr gute Karrierechancen.


Arbeitsatmosphäre

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