Menschliche Enttäuschung
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht sollte man sich daran erinnern, dass es sich bei den Mitarbeitern um Menschen handelt. Hier werden massive Sparmaßnahmen auf dem Rücken der Mitarbeiter ausgetragen. Dass diese Einrichtung der Kirche angehört merkt man lediglich an der abgewirtschafteten Art.
Kommunikation
Einseitige Kommunikation. Leider keine Kommunikation der Führungsebene.
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen wird offen über die Unfähigkeit des Vorstandes gesprochen. Der einzige Zusammenhalt gibt es unter den Kollegen.
Work-Life-Balance
Mobile Office wird ermöglicht
Vorgesetztenverhalten
Absolute Katastrophe. Leider absolutes Mikromanagement und die Arbeit des „Vorstandes“ lässt zweifeln ob es sich hier um Menschen handelt. Christlicher Verband? Lachhaft.
Gehalt/Sozialleistungen
Radikale Sparmaßnahmen.
Image
Der Schein trügt!