Wie bewerten Praktikant:innen Central Media Spots Christoph Päseler?

Basierend auf 1 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Praktikant:innen wird Central Media Spots Christoph Päseler durchschnittlich mit 4.4 von 5 Punkten bewertet. der Bewertenden würden Central Media Spots Christoph Päseler als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Was finden Praktikant:innen an Central Media Spots Christoph Päseler am besten?

Basierend auf 1 Bewertungen schätzen Praktikant:innen besonders die Faktoren Image an dem Unternehmen.

Was gefällt Praktikant:innen weniger gut an Central Media Spots Christoph Päseler?

Neben positivem Feedback haben Praktikant:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 1 Bewertungen sind Praktikant:innen der Meinung, dass sich Central Media Spots Christoph Päseler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.

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1 von 2 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Praktikant/in

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 0%

Score-Details

1 Mitarbeiter:innen, die bei Central Media Spots Christoph Päseler ein Praktikum absolvieren oder absolviert haben, bewerten das Unternehmen im Durchschnitt mit 4,1 von 5 Punkten.

Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung nicht weiterempfohlen.

Juli 2016

Arbeiten bei Central Media Spots

4,1

Nicht empfohlen

Juli 2016

Ex-Praktikant/inHat bis 2016 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche Tätigkeiten, selbständige Arbeitsweise, kein Stress, sehr gute Räumlichkeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Bezahlung. Jahrelange Mitarbeiter erhalten keine Gehaltserhöhung, kein Weihnachts- und Urlaubsgeld. Lange Arbeitszeiten mit Überstunden

Verbesserungsvorschläge

Strukturierte Arbeitsweise. Vieles wird 3 fach abgelegt. Alte Unterlagen werden nicht entsorgt. Soziales Miteinander und Interesse am Mitarbeiter fehlt. Es geht nur um`s funktionieren

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

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