CEV im Wandel?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Work Life Balance... Danke dafür
Verbesserungsvorschläge
Alte Mitarbeiter halten anstatt neuen Mitarbeitern deutlich mehr zuzusprechen
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima. Natürlich von der Abteilung und den Kollegen abhängig. Aber grundsätzlich lässt es sich aushalten.
Kommunikation
Zwischen den Bereichen leider teilweise sehr schlecht. Man arbeitet an einer Lösung und bezieht die Kollegen mit ein. Hoffentlich mit Erfolg.
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team
Work-Life-Balance
Nach Jahren der Erfahrung kann ich nur sagen: Es hat sich seit Anbeginn der Zeit deutlich verbessert und man ist auf einem guten Weg. Nur sollte man auch am Ball bleiben und nicht darauf vertrauen, dass andere Unternehmen schlechter werden.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier gelobt man Besserung. Auch spürbar. Ja
Interessante Aufgaben
Kommt immer drauf an welche Erwartungen man an sich und den Job hat. Ich bin zufrieden mit dem was ich tue.
Gleichberechtigung
Abteilungsübergreifende Gleichberechtigung Fehlanzeige. Liegt aber nicht nur an eigenen Vorgesetzten, sondern an den Vorgesetzten, die sich über bevorstehende Vereinbarungen hinweg setzen. Leider ohne Konsequenzen.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter im Sinne von "lange im Unternehmen" oder "Alter"
Egal welches Alter, es ist wirklich jeder willkommen und bekommt eine Chance. Das ist sehr schön.
Arbeitsbedingungen
Man hat eigentlich alles was man zum arbeiten braucht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja, man arbeitet am Umweltbewusstsein...
Gehalt/Sozialleistungen
Rundum gutes Paket. Als neuer Mitarbeiter hat man wahrscheinlich bessere Konditionen als die alten Hasen.
Image
Leider ausbaufähig
Karriere/Weiterbildung
Bereichsspezifische Weiterbildung leider nicht intern möglich. Karriere kann nicht in allen Bereichen aufsteigend umgesetzt werden. Es wird auf Querentwicklung gesetzt.