Jung und Dynamisch mit allen Vor- und Nachteilen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges Team und Vorgesetzte
Verbesserungsvorschläge werden angenommen und umgesetzt
Sozialleistungen
digitale Kanzlei
Verbesserungsvorschläge
Etwas ruhiger im Umgang mit den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Die Kanzlei ist auf dem Weg zur voll-digitalen Kanzlei. Aufgrund von Home-Office ist das Team in der Regel nie komplett in der Kanzlei, was sehr schade ist. Die Mittagspause kann gemeinsam im Sozialbereich verbracht werden.
Kommunikation
Wöchentliche Team-Meetings
viele Videokonferenzen
Kollegenzusammenhalt
Es wird sich gegenseitig geholfen.
Work-Life-Balance
Home-Office ist jederzeit möglich. In der derzeitigen Lage gibt es allerdings viel zu tun. Überstunden wurden bisher nie angeordnet.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind in der Regel gut erreichbar, jedoch manchmal etwas voreilig.
Verbesserungsvorschläge werden angenommen und sofern möglich auch umgesetzt-
Die Mitarbeiter werden fair behandelt.
Interessante Aufgaben
Wer sich im Bereich Steuern/ Recht weiterentwickeln möchte, ist hier genau richtig. Anspruchsvolle Arbeit sowohl im Spezialbereich, wie auch in der klassischen Steuerberatung
Arbeitsbedingungen
Technisch ist alles möglich. (Auch wenn die Anschaffung etwas dauern kann)
Gehalt/Sozialleistungen
Überdurchschnittliche Gehälter
Sozialleistungen:
- BAV mit 100% Zuzahlung durch den Arbeitgeber
- Fahrkarte
- 44 Euro Spendet-Guthaben
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen werden gefördert. Mitarbeiter haben ein eigenes Fortbildungsbudget, welches frei verwendet werden kann. Aber auch teurere Fortbildungen werden anstandslos bezahlt.